點擊獲?。?a target="_blank" style="color:red; text-decoration: none;">考前必做時事政治題庫【送分題】 | 新版公共基礎(chǔ)知識7000題 | 教材用書PDF電子版
每年的公務(wù)員考試,都牽動著很多人的心??梢哉f除了高考以外,只有公務(wù)員才真正配得上千軍萬馬爭做獨木橋。每年都有數(shù)以百萬計的年輕人奔赴這一“戰(zhàn)場”,競爭最為激烈的崗位甚至報考和錄取比例達到上千比一。即便如此也依舊阻擋不住人們的熱情,依然有更多的人前仆后繼,甚至幾度再戰(zhàn)。歸根到底的原因還是對很多人來講,能夠做公務(wù)員這一工作是一件物質(zhì)和精神雙勝利的事情。
不光是中國,對于韓國、印度等亞洲國家來說,公務(wù)員都是最受歡迎的工作之一。比如印度的公務(wù)員考試號稱是“世界上最難的考試”,每年數(shù)十萬人報名的考試,崗位只有300左右,但依然抵擋不了印度人的熱情。
但人們卻發(fā)現(xiàn)一個奇怪的現(xiàn)象,對亞洲人十分喜愛的公務(wù)員崗位,大洋彼岸的美國人卻并不熱衷。大約十年前,美國相關(guān)咨詢機構(gòu)曾做過一項大規(guī)模工資調(diào)查,顯示大部分美國公務(wù)員認(rèn)為政府工作的待遇最差,在被調(diào)查的62各大學(xué)生中,只有2個人表示今后會考慮公務(wù)員工作。其中最主要的原因就是美國公務(wù)員的工資較低,薪酬增長慢。大約2010年,美國公務(wù)員的最低年薪約為1.7萬美元,而一個普通餐館的服務(wù)員也能有1.8萬美元。
這一現(xiàn)象的原因之一就是美國制度設(shè)計中的“利益回避”。美國的公務(wù)員分為高級公務(wù)員和普通公務(wù)員,有點類似于中國人常說的“官”和“吏”,當(dāng)官員提出漲工資,要等到下一任才能實施新的工資標(biāo)準(zhǔn)。即便貴為美國總統(tǒng),也沒有給自己加工資的權(quán)利。
不過美國公務(wù)員的福利還是相對不錯的。假期多、壓力小、人脈廣泛,可能比中國的基層公務(wù)員還要輕松一些。值得一提的是,美國的公務(wù)員工資是絕對公開透明的,上網(wǎng)一查便知。在美國人看來,既然公務(wù)員拿的是納稅人的工資,那么就應(yīng)該對納稅人公開一些所謂的“隱私”。同時美國人對公務(wù)人員的貪腐問題十分的嚴(yán)厲,按照聯(lián)邦法律,不能接受超過25美元(約150人民幣)的禮物和宴請。
可以看出,美國的公務(wù)員更像是一個普通的工作類型,少了一絲“神秘色彩”和差別,這是值得我們學(xué)習(xí)的。
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