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2021年公考申論熱點(diǎn)：用實(shí)招為企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)“排障”

來(lái)源：厚職公考     2020-03-19 22:06:53


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用實(shí)招為企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)“排障”
　　【背景鏈接】
　　國(guó)務(wù)院辦公廳近日印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步精簡(jiǎn)審批優(yōu)化服務(wù)精準(zhǔn)穩(wěn)妥推進(jìn)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的通知》，提出了提高復(fù)工復(fù)產(chǎn)服務(wù)便利度、大力推行政務(wù)服務(wù)網(wǎng)上辦等5個(gè)方面的政策措施，精準(zhǔn)穩(wěn)妥推進(jìn)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。這為廣大企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)注入了一針“強(qiáng)心劑”，給各地各部門(mén)為復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)做好服務(wù)保障劃出了“硬杠杠”。
【厚職解讀】
　　【提出觀點(diǎn)】
　　經(jīng)濟(jì)社會(huì)是一個(gè)動(dòng)態(tài)循環(huán)系統(tǒng)，不能長(zhǎng)時(shí)間停擺。在確保疫情防控到位的前提下，必須推動(dòng)非疫情防控重點(diǎn)地區(qū)企事業(yè)單位復(fù)工復(fù)產(chǎn)。
　　【綜合分析】
　　前不久，一張赫然蓋了8個(gè)公章的某企業(yè)復(fù)工申請(qǐng)表，折射了不少企業(yè)和單位面臨的現(xiàn)實(shí)：一些地方存在一關(guān)了之、一停了之的簡(jiǎn)單化做法，有的城市落實(shí)聯(lián)防聯(lián)控要求時(shí)一刀切拒絕外來(lái)務(wù)工人員進(jìn)入，不少地方表態(tài)多、調(diào)門(mén)高，但落實(shí)少、行動(dòng)慢，更有甚者為企業(yè)復(fù)工設(shè)置重重障礙。我們對(duì)此提出批評(píng)的同時(shí)，也要真切理解這背后的苦衷。
　　《通知》要求深化“放管服”改革，取消不合理審批，提供便利服務(wù)，直擊當(dāng)前企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)中的堵點(diǎn)、難點(diǎn)和痛點(diǎn)，也切中疫情之下一些地方存在的作風(fēng)問(wèn)題。比如，有的地方不敢擔(dān)當(dāng)、不愿負(fù)責(zé)，看一看、等一等的思想尚存，推進(jìn)復(fù)工復(fù)產(chǎn)不積極;有的地方搞形式主義、官僚主義，復(fù)工復(fù)產(chǎn)要蓋很多章，向企業(yè)收取復(fù)工復(fù)產(chǎn)保證金;有的地方工作疲沓，政務(wù)服務(wù)不到位，出現(xiàn)人流物流資金流流動(dòng)不暢問(wèn)題，等等。
　　當(dāng)前，政策沖鋒號(hào)已經(jīng)吹響，能不能拿出實(shí)招推進(jìn)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)，最大限度減少經(jīng)濟(jì)社會(huì)損失，對(duì)各地來(lái)說(shuō)是一次大考。
　　【參考對(duì)策】
　　各地應(yīng)以企業(yè)需求為導(dǎo)向，充分了解企業(yè)所需所盼，簡(jiǎn)化辦事流程手續(xù)，協(xié)助解決防疫物資緊缺問(wèn)題，幫助打通生產(chǎn)要素流動(dòng)堵點(diǎn);善用科技手段，積極利用大數(shù)據(jù)、人工智能等，推動(dòng)政務(wù)網(wǎng)上辦理，減少現(xiàn)場(chǎng)排隊(duì)和業(yè)務(wù)辦理時(shí)間，提高企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)效率;實(shí)施“硬核”支持舉措，分門(mén)別類(lèi)給企業(yè)減稅降費(fèi)，消除企業(yè)發(fā)展后顧之憂。
　　落實(shí)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)政策，改進(jìn)干部作風(fēng)是關(guān)鍵一環(huán)。干部作風(fēng)虛浮，即便實(shí)招也會(huì)落空。因此，在企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)中，要制定好獎(jiǎng)罰制度，對(duì)敢擔(dān)當(dāng)、善作為的大膽使用，對(duì)不擔(dān)當(dāng)、不作為的嚴(yán)肅追責(zé)。要讓干部保持一股銳氣，勇于擔(dān)當(dāng)沖鋒在前，為企業(yè)辦實(shí)事、解難題，做企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的“知心人”。
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