精品一级毛片,免费涩涩在线视频,国产黄色免费在线观看,综合伊人

福建連城國(guó)有投資集團(tuán)有限公司是連城縣國(guó)資委直屬的“兩大”國(guó)有集團(tuán)公司之一，公司業(yè)務(wù)范圍涵蓋廣泛，因工作需要，面向社會(huì)公開遴選企事業(yè)單位工作人員。

一、遴選范圍

國(guó)有企業(yè)、行政事業(yè)單位工作滿2年及以上的正式員工、勞務(wù)派遣、項(xiàng)目用工等臨時(shí)用工人員。

二、遴選崗位

本次計(jì)劃公開遴選13名工作人員。具體崗位如下：

三、遴選條件

(一)報(bào)名人員應(yīng)具備以下資格條件：

1.具有良好的思想政治素質(zhì)，品行端正，遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，業(yè)務(wù)能力較突出;

2.身體健康，具有正常履行遴選職位職責(zé)的身體條件

3.有強(qiáng)烈的事業(yè)心和工作責(zé)任感，有創(chuàng)新意識(shí)、進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)合作精神，有與崗位相適應(yīng)的協(xié)調(diào)、溝通、管理能力。

4.符合回避等有關(guān)規(guī)定。

(二)有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的;

2.受黨紀(jì)政紀(jì)處分影響期未滿的;

3.個(gè)人征信有失信記錄或有失信被執(zhí)行記錄的;

4.曾因違紀(jì)、違法被開除公職、辭退或解除勞動(dòng)(合同)關(guān)系的;

5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、遴選辦法及程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2020年12月17日至2021年1月11日(正常上班時(shí)間，節(jié)假日除外)止，逾期恕不受理。

2.報(bào)名方式：報(bào)名為現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或發(fā)電子郵箱或快遞材料報(bào)名，原則上不接受三種方式同時(shí)報(bào)名，報(bào)名材料恕不退回。每位考生只允許報(bào)考其中一個(gè)崗位。

方式一：福建連城國(guó)有投資集團(tuán)有限公司現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名人員到福建省連城縣蓮花花園一號(hào)樓2層人力資源部提交資料報(bào)名，報(bào)名人員攜帶有效身份證、學(xué)歷證書、學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍驗(yàn)證報(bào)告、職稱及職(執(zhí))業(yè)資格證書、原單位從事相關(guān)專業(yè)的工作證明材料原件和復(fù)印件(所有復(fù)印件材料須寫“與原件一致+本人簽名”)及《2020年福建連城國(guó)有投資集團(tuán)有限公司公開遴選工作人員報(bào)名表》(見附件)進(jìn)行報(bào)名。

方式二：電子郵件報(bào)名。報(bào)名人員通過(guò)電子郵件方式提交上傳有效身份證、學(xué)歷證書、學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍驗(yàn)證報(bào)告、職稱及職(執(zhí))業(yè)資格證書、原單位從事相關(guān)專業(yè)的工作證明材料復(fù)印件(所有復(fù)印件材料須寫“與原件一致+本人簽名”)及《2020年福建連城國(guó)有投資集團(tuán)有限公司公開遴選工作人員報(bào)名表》(見附件)，并插入近期免冠1寸彩色近照進(jìn)行報(bào)名，并發(fā)送到郵箱：fjlcgtjt@163.com，發(fā)送主題以“姓名+職位名稱+職位代碼”。

方式三：報(bào)名人員通過(guò)快遞提交有效身份證、學(xué)歷證書、學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍驗(yàn)證報(bào)告、職稱及職(執(zhí))業(yè)資格證書、原單位從事相關(guān)專業(yè)的工作證明材料復(fù)印件(所有復(fù)印件材料須寫“與原件一致+本人簽名”)及《2020年福建連城國(guó)有投資集團(tuán)有限公司公開遴選工作人員報(bào)名表》(見附件)，并粘貼近期免冠1寸彩色近照進(jìn)行報(bào)名。

報(bào)名人員須對(duì)本人所提供的報(bào)名信息、材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡個(gè)人填報(bào)信息、材料失實(shí)、不符合報(bào)名條件和崗位要求的，一經(jīng)核實(shí)，即取消資格。

3.報(bào)名地點(diǎn)：福建連城國(guó)有投資集團(tuán)有限公司。詳細(xì)地址：連城縣蓮花花園1號(hào)樓二樓，聯(lián)系人：羅小姐;聯(lián)系電話：0597-8916106;電子郵箱：fjlcgtjt@163.com。

(二)資格審查

資格審查工作由遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)。初審時(shí)需提供所在工作單位出具的身份證明和同意報(bào)考意見，初審合格人員具體考試時(shí)間另行通知。

報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提供本人真實(shí)信息，弄虛作假或有舞弊行為的，取消遴選資格。對(duì)在遴選工作中出具虛假證明材料的單位和個(gè)人，視情節(jié)輕重報(bào)有關(guān)單位追究有關(guān)人員責(zé)任。

(三)考試

1.報(bào)名人數(shù)超過(guò)30人時(shí)，采取筆試加面試的方式進(jìn)行;少于30人(含)，直接采取面試方式進(jìn)行。當(dāng)崗位遴選人數(shù)與資格審查通過(guò)人數(shù)比例不足1:3時(shí)，由遴選工作小組研究是否開考或等比例減少招聘人數(shù)。

2.若需筆試，筆試主要考查遴選報(bào)名人員的相關(guān)知識(shí)水平，總分100分，按筆試成績(jī)由高到低按1:3的比例確定面試對(duì)象。

3.面試重點(diǎn)測(cè)試語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合應(yīng)變能力以及職位(崗位)所具備的相應(yīng)素質(zhì)，面試總分100分。

4.根據(jù)報(bào)名情況，筆試、面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

(四)考察

1.按各崗位成績(jī)高低以1:1比例確定考察對(duì)象。若考生面試成績(jī)相同，則按筆試成績(jī)從高到低確定考察對(duì)象名次。若筆試、面試成績(jī)均相同，按以下順序確考察對(duì)象名次：中共黨員、學(xué)歷高者、工作經(jīng)驗(yàn)更豐富者。

2.考察由國(guó)投集團(tuán)遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施，主要了解考察對(duì)象的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作經(jīng)歷和實(shí)績(jī)以及勝任本崗位的能力，凡是能崗不適、人崗不適的，取消遴選資格。

3.嚴(yán)格審查考察對(duì)象人事檔案，凡發(fā)現(xiàn)人員身份、出生時(shí)間、參加工作時(shí)間、入黨時(shí)間、學(xué)歷學(xué)位、工作經(jīng)歷等方面弄虛作假，偽造檔案或檔案材料涂改嚴(yán)重的，取消遴選資格。因上述原因取消遴選資格的，報(bào)經(jīng)遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后依次遞補(bǔ)對(duì)象。

4.考察對(duì)象提供個(gè)人征信證明、戶籍所在地派出所出具的無(wú)犯罪記錄證明。對(duì)有違反國(guó)家法律法規(guī)和計(jì)劃生育等政策人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律不予錄用。

(五)體檢

1.遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考察情況，集體研究等額確定體檢人選。

2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))文件的要求組織實(shí)施。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

3.考生對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行1次，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

4.因體檢不合格或考生自行放棄等原因?qū)е碌娜鳖~，經(jīng)遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后可依次遞補(bǔ)。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由報(bào)考者承擔(dān)。

(六)公示和辦理手續(xù)

1.體檢合格的擬遴選人員名單在連城縣人民政府門戶網(wǎng)站公示5個(gè)工作日，接受群眾和社會(huì)監(jiān)督。

2.公示期滿，對(duì)沒有問(wèn)題、或者反映問(wèn)題不影響聘用，符合相關(guān)規(guī)定的，辦理調(diào)動(dòng)入職等手續(xù)。

3.對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，取消遴選資格。

4.如遴選對(duì)象不服從安排，取消遴選資格。

五、員工管理和待遇

(一)本次遴選人員考察期兩個(gè)月，試用期一個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格的正式錄用，不合格者取消錄用。

薪酬待遇按照國(guó)資辦批復(fù)的國(guó)投集團(tuán)薪酬管理制度執(zhí)行。

(二)本次遴選人員由集團(tuán)根據(jù)工作需要安排工作崗位，被遴選人員應(yīng)當(dāng)服從安排或調(diào)配。

(三)遴選人員入職時(shí)應(yīng)提供身份證、畢業(yè)證書、學(xué)歷證書原件、職稱及職(執(zhí))業(yè)資格證書原件、原單位離職證明。

(四)違約責(zé)任。遴選人員服務(wù)期為三年(含)以上，服務(wù)期未滿解除合同一方應(yīng)承擔(dān)違約賠償金5000元，服

務(wù)期滿一年后被行政事業(yè)單位錄用的除外。

(五)成績(jī)保留三年，后續(xù)如遇崗位空缺，經(jīng)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)研究是否從已分崗位按總成績(jī)名次排列順序依次確定遞補(bǔ)人選并進(jìn)行體檢及考核。

(六)遴選人員必須服從組織安排，到指定工作地點(diǎn)工作，否則視為主動(dòng)放棄。

六、其他事項(xiàng)

(一)本次公開遴選工作由國(guó)投集團(tuán)負(fù)責(zé)，遴選全過(guò)程接受連城縣人社局、連城縣國(guó)資辦、中共連城縣紀(jì)委駐財(cái)政局紀(jì)檢組及社會(huì)各界的監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊、弄虛作假。違反有關(guān)紀(jì)律的，嚴(yán)肅查處。

(二)資格審查貫穿遴選工作全過(guò)程。一旦發(fā)現(xiàn)遴選人員不符合遴選要求或弄虛作假的，即取消資格。

(三)如遇政策性調(diào)整等情況，請(qǐng)及時(shí)向福建連城國(guó)有投資集團(tuán)有限公司咨詢。

附件：2020年福建連城國(guó)有投資集團(tuán)有限公司公開遴選工作人員報(bào)名表

福建連城國(guó)有投資集團(tuán)有限公司

2020年12月17日