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2021浙江電信春季校園招聘公告

中國電信浙江公司2021年春季校園招聘公告

為貫徹落實黨中央、國務(wù)院關(guān)于統(tǒng)籌推進疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展工作的決策部署，積極響應(yīng)國資委“穩(wěn)崗擴就業(yè)”的工作號召，有效支撐公司戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型升級，加快企業(yè)優(yōu)秀人才引進，實現(xiàn)公司高質(zhì)量發(fā)展的人才需求，中國電信股份有限公司浙江分公司(以下簡稱“中國電信浙江公司”)現(xiàn)面向全日制普通高等院校2021年度應(yīng)屆高校畢業(yè)生開展春季招聘工作，招聘人數(shù)約105人，招聘專業(yè)主要包括計算機類、電子信息類、自動化類、電氣類、數(shù)學類、管理科學與工程類等相關(guān)專業(yè)。相關(guān)信息公告如下：

一、招聘對象和招聘范圍

本次招聘活動主要面向：

(一)2021屆國內(nèi)普通高等院校畢業(yè)的本科生、碩士生及博士生，包括優(yōu)秀海外留學畢業(yè)生(畢業(yè)時間為2020年8月-2021年7月)。

(二)2020屆國內(nèi)普通高等院校畢業(yè)未就業(yè)的本科生、碩士生及博士生也可參與本次招聘活動(須有就業(yè)推薦表、三方協(xié)議、報到證等學校證明材料)。

二、招聘職位需求

(一)招聘職位：

市場營銷類、互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運營類、IT運營類、網(wǎng)絡(luò)運營類、行政管理類。

(二)基本素質(zhì)要求：

認同中國電信企業(yè)文化，具有良好的敬業(yè)精神與團隊合作精神;身體健康，品行端正，具有良好的個人品質(zhì)和職業(yè)道德;學習力強，具有扎實的專業(yè)知識，務(wù)實、進取。

(三)學歷要求：

能按期獲得國家教育行政部門認可、認證的普通高等院校全日制大學本科及以上學歷。研究生須有本科文憑。

1、境內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生，應(yīng)在2021年7月30日前取得畢業(yè)證、學位證，并獲得報到證;

2、境外院校留學生，應(yīng)于2020年8月至2021年7月間畢業(yè)，能夠在2021年7月30日之前獲得國家教育部留學服務(wù)中心的學歷學位認證，首次開始全職工作。

(四)英語要求：具有較好的英語聽說讀寫能力，一般應(yīng)已通過國家大學英語四級(CET4)考試(成績在425分以上)。若為境外院校學生，亦可托業(yè)(TOEIC)聽讀公開考試750分及以上，或新托福(TOEFL-IBT)考試90分及以上，或雅思(IELTS)考試6.0分及以上。

三、招聘流程

(一)在線申請職位(2021年2月26日-3月26日)

報名者對照職位需求與報名條件，在線填寫簡歷、申請職位。每一位學生參考網(wǎng)站上求職崗位，只能申請一個職位，每個崗位最多可申請兩個工作地。

(二)簡歷篩選 (2021年2月28日-3月26日)

通過簡歷篩選的同學將被邀請參加綜合素質(zhì)能力測試，測試將在報名截止后1周左右舉行。

(三)組織筆、面試(2021年4月上旬)

1、綜合素質(zhì)能力測試

綜合素質(zhì)能力測試主要為在線筆試，注意查收短信和個人郵箱。

2、專業(yè)面試

通過綜合素質(zhì)能力測試的同學將在杭州集中參加專業(yè)面試.

3、綜合面試

通過專業(yè)面試的同學將參加用人單位組織的綜合面試。

(四)錄用簽約(2021年4月中旬-5月下旬)

通過綜合筆面試、體檢、背景核查等綜合考察的應(yīng)聘者，將被通知擬錄用，簽訂三方協(xié)

議。錄用人員接到錄用通知后，應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)與用人單位簽訂《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議》(學校提供)和《應(yīng)屆生畢業(yè)就業(yè)協(xié)議附件》(企業(yè)提供)。規(guī)定時間內(nèi)未簽約的，做自動放棄錄用資格處理。

四、報名方式

本次招聘僅通過在線方式接受報名，請登陸中國電信集團有限公司招聘網(wǎng)站進行在線注冊，并按浙江公司要求在網(wǎng)申截止期限(2021年3月26日)前提交簡歷申請。

浙江公司針對2021年校園春季招聘開設(shè)內(nèi)推直通車，內(nèi)推截止時間2021年3月26日，內(nèi)推時請在報名系統(tǒng)上表明推薦人姓名+手機號，內(nèi)推成功推薦人獲“浙江電信伯樂獎”，***獎勵500元。

以上流程及信息若有變動，敬請關(guān)注中國電信浙江公司人才招聘網(wǎng)站。

五、待遇與培養(yǎng)

(一)中國電信正式人員編制

應(yīng)屆畢業(yè)生報到后，與用人單位(招聘單位)簽訂勞動合同。

(二)具有業(yè)內(nèi)市場競爭力的薪酬福利

1、根據(jù)員工崗位性質(zhì)及所付責任，為員工提供業(yè)內(nèi)富有競爭力的固定工資及績效獎金。年內(nèi)表現(xiàn)優(yōu)秀的員工和工作團隊，提供“星級員工”、“星級團隊”等公司級專項獎勵。

2、異地應(yīng)屆畢業(yè)生入職后的前3年可享受用人單位提供的免費宿舍或市場標準的租房補貼。

3、除享有國家規(guī)定的“五險一金”外，還可享受企業(yè)年金等企業(yè)的其他相關(guān)福利。

4、除提供法律規(guī)定的公休假日及婚假、產(chǎn)假等法定休假外，工作滿一年以上的員工，根據(jù)工作年限可享受5-15天的帶薪年假。

六、精準扶貧、就業(yè)支持計劃

根據(jù)黨中央、國務(wù)院“精準扶貧、精準脫貧”基本方略，中國電信浙江公司對滿足以下任一條件的優(yōu)秀高校畢業(yè)生，推出就業(yè)支持計劃，同等條件下優(yōu)先錄用：

(一)生源戶籍為中國電信浙江公司定點扶貧縣

(二)持有所在高校出具的已納入貧困生庫證明

(三)獲得國家勵志獎學金或助學金

七、注意事項

中國電信浙江公司為適應(yīng)人才招聘走向市場化的需要，根據(jù)近年來招聘錄取情況，各分公司市本級的崗位一般招聘研究生(衢州、麗水、舟山除外)、縣(市)分公司一般招聘本科生，部分優(yōu)秀的本科生可在市公司工作，研究生也可根據(jù)本人意愿，在縣公司工作。

網(wǎng)申截止日：2021年3月26日。

聯(lián)系方式：

中國電信浙江公司人才招聘公眾號在線咨詢

招聘官方微信公眾號：中國電信浙江公司人才招聘

讓我們一起創(chuàng)造夢想，攜手邁入互聯(lián)網(wǎng)+的新時代!非凡夢想,天翼啟航!

中國電信浙江公司

2021年2月

來源：http://campus.51job.com/chinatelecom2021/main.html#/campus/autumn/autumn-city?coid=5997311