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2021年江蘇惠明農(nóng)產(chǎn)品流通中心有限公司招聘11人公告

來源:鹽城市人力資源和社會保障局     2021-11-18 02:13:48


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報名時間:2021年11月17日-2021年11月27日

江蘇惠明農(nóng)產(chǎn)品流通中心有限公司是江蘇省鹽南高新區(qū)出資牽頭成立的國資參股公司,是江蘇省地方金融監(jiān)督管理局監(jiān)管的

現(xiàn)貨流通平臺。因公司發(fā)展需要,面向社會招聘部分專業(yè)人才。現(xiàn)就招聘工作公告如下:

一、報考基本條件

1、具有中華人民共和國國籍,享有公民的基本權(quán)利;堅持四項基本原則,擁護中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策。

2、遵紀守法,品行端正,愛崗敬業(yè),廉潔奉公,有較強事業(yè)心和責(zé)任感,無不良從業(yè)記錄和無違法犯罪記錄。

3、身體健康,具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

4、符合招聘崗位要求的條件,具有良好的溝通表達和團隊合作意識。

5 、年齡35周歲以下(1985 年 11 月 16日后出生)

參照《公務(wù)員法》第 74 條規(guī)定,與我公司存在相應(yīng)關(guān)系應(yīng)當(dāng)回避的人員,不得報考。

二、招聘崗位及要求、待遇

1、行政人事部副經(jīng)理 1 名。

本科及以上學(xué)歷,中文、漢語言文學(xué)、人力資源管理行政管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有 2 年以上同崗位工作經(jīng)歷。具有較強的責(zé)

任心、較好的文字表達和組織協(xié)調(diào)能力。工資待遇參照公司內(nèi)部薪酬管理制度執(zhí)行。

2、技術(shù)信息部工程師 1 名。

本科及以上學(xué)歷,計算機科學(xué)與技術(shù)、軟件工程等相關(guān)專業(yè)類畢業(yè),有 2 年以上同崗位工作經(jīng)歷,精通Java、C++,具備軟

件開發(fā)能力。具有較強的責(zé)任心、較好的協(xié)調(diào)溝通能力。有相關(guān)專業(yè)證書者優(yōu)先考慮。工資待遇參照公司內(nèi)部薪酬管理制度執(zhí)行。

3、市場運營部工作人員 1 名。

本科及以上學(xué)歷,市場營銷、財務(wù)金融等相關(guān)專業(yè)。具有良好的政治素質(zhì),較強的責(zé)任心,較好的協(xié)調(diào)溝通能力。工資待遇參

照公司內(nèi)部薪酬管理制度執(zhí)行。

4、風(fēng)險控制部工作人員 4 名。

本科及以上學(xué)歷,財務(wù)、金融、經(jīng)濟管理學(xué)、數(shù)學(xué)統(tǒng)計等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。優(yōu)秀應(yīng)屆生也可以報名。具有良好的政治素質(zhì),優(yōu)秀

的職業(yè)操守,務(wù)實肯干。工資待遇參照公司內(nèi)部薪酬管理制度執(zhí)行。

5、客戶服務(wù)部工作人員 4 名。

本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有 2 年以上同崗位工作經(jīng)歷。具有良好的政治素質(zhì),較強的責(zé)任心,較好的協(xié)調(diào)溝通能力。工資

待遇參照公司內(nèi)部薪酬管理制度執(zhí)行。

三、報名

1、報名方式:線上報名。請報考人員于2021年11月17日-2021年11月27日,將報名材料發(fā)送919065295@qq.com,逾期不再

接受報名。招聘工作人員報考人員提供的材料進行初審后,電話告知審核結(jié)果并通知考試的時間、地點等。

2、報名聯(lián)系電話:許女士 0515-88110261。

3、報名材料:

報考人員需提供以下材料掃描件:

(1)本人近期免冠正面彩照;

(2)填寫招聘報名表并簽名;

(3)身份證正反面(有效期內(nèi)的第二代居民身份證)復(fù)印件;

(4)畢業(yè)證書復(fù)印件(同時提供學(xué)信網(wǎng)下載的高等教育學(xué)歷證書查詢電子檔案);

(5)報考崗位要求的工作經(jīng)歷證明、資格證書及其他證明材料。

4、報名注意事項及資格審核:

(1)每名報考人員僅限報 1 個崗位。

(2)報考須如實提供報名資料,凡弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消報名資格。

(3)報考人員報名后須保持通訊暢通,如提供的聯(lián)系方式無法聯(lián)系,相關(guān)后果由報考人員負責(zé)。

四、招聘程序

1、筆試。主要考查考生對報考崗位所需專業(yè)知識的掌握程度。滿分100 分,設(shè)立合格分數(shù)線 60 分。所有招聘崗位均設(shè) 1:3

開考比例,招聘崗位數(shù)與通過資格初審人數(shù)比例達不到 1:3 的,相應(yīng)核減或取消招聘崗位。

2、人崗相適度評價。由考核小組對照崗位要求,對參加筆試的人員,根據(jù)個人提供的學(xué)歷、工作經(jīng)歷、工作能力、職稱、

執(zhí)業(yè)資格等證明材料,進行適崗評價。滿分 100 分。

3、面試。結(jié)構(gòu)化面試,主要測試報考人員履行崗位職責(zé)所需的綜合素質(zhì)和能力等。滿分100 分,設(shè)立合格分數(shù)線 60 分。在

筆試合格者中,按筆試、人崗相適度評價得分之和(含所占權(quán)重,下同)由高到低的順序,根據(jù)各崗位擬聘用人數(shù) 1:3 比例確定

各崗位參加面試人選,末位同分者一并入圍。在面試前,需對照報考崗位要求條件進行資格復(fù)審。如出現(xiàn)自愿放棄面試資格、資

格復(fù)審不合格等情況,根據(jù)筆試和人崗相適度評價得分之和從高到低遞補確定參加面試人選。

4、體檢和考察??偝煽?筆試*30%+人崗相適度評價得分*30%+ 面試成績*40%,采用百分制形式計算。按照總成績由高到

低順序, 根據(jù)各崗位擬聘用人數(shù) 1:1 比例確定參加體檢人員。當(dāng)總成績相同時,取面試成績高者參加體檢(面試成績亦相同,取

人崗相適度得分高者參加體檢)。體檢參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。對體檢合格人員進行考察。如出現(xiàn)

體檢、考察不合格或自愿放棄擬聘用資格等情況,在應(yīng)聘同崗位的面試人員中按總成績從高分到低分遞補。

5、公示。根據(jù)體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單,在江蘇惠明農(nóng)產(chǎn)品流通中心有限公司官方網(wǎng)站公示 5 個工作日。對公

示過程中收到問題反映,經(jīng)查實確屬不符合聘用條件的,取消聘用資格,不再遞補。

注:全日制碩士研究生以上學(xué)歷報考人員,直接進入面試,不占用筆試進入面試人選名額,根據(jù)適崗評價和面試成績計算總成

績。(總成績=人崗相適度評價得分*30%+面試成績*70%)。

五、聘用

公示結(jié)束后,到江蘇惠明農(nóng)產(chǎn)品流通中心有限公司辦理入職手續(xù),簽訂勞動合同,其中試用期 3 個月,試用期待遇視同正式職

工,試用期考核不合格的,中止聘用關(guān)系

六、組織實施

招聘工作堅持公開、公平、公正原則,全過程接受監(jiān)督。監(jiān)督電話:0515-88110212。

七、附則

本公告解釋權(quán)歸江蘇惠明農(nóng)產(chǎn)品流通中心有限公司。

附件下載:江蘇惠明農(nóng)產(chǎn)品流通中心有限公司的應(yīng)聘人員登記表

江蘇惠明農(nóng)產(chǎn)品流通中心有限公司

2021年11月16日

原標(biāo)題:江蘇惠明農(nóng)產(chǎn)品流通中心有限公司招聘公告


附件下載:
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