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2021年怒江州州級機關(guān)統(tǒng)一公開遴選公務(wù)員公告
根據(jù)公務(wù)員法、公務(wù)員轉(zhuǎn)任規(guī)定和公務(wù)員公開遴選辦法等有關(guān)規(guī)定,怒江州公務(wù)員局決定統(tǒng)一開展2021年州級機關(guān)公開遴選公務(wù)員工作?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、職位
公開遴選職位為州級機關(guān)一級主任科員及以下職務(wù)職級職位。詳見《2021年怒江州州級機關(guān)統(tǒng)一公開遴選公務(wù)員職位表》(以下簡稱《職位表》)。
二、報名范圍和資格條件
(一)報名范圍
1.全州機關(guān)(不含省屬單位)中已進行公務(wù)員登記備案且在編在崗、擔(dān)任正科級及以下領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或一級主任科員及以下相當(dāng)職級層次的公務(wù)員。
2.全州參照公務(wù)員法管理單位(不含省屬單位)中已進行參照管理登記備案且在編在崗、擔(dān)任正科級及以下領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或一級主任科員及以下相當(dāng)職級層次的工作人員。
(二)資格條件
1.報名人員應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件:
(1)政治立場堅定、政治素質(zhì)過硬,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、忠誠擁護“兩個確立”、做到“兩個維護”。
(2)具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,實績突出,群眾公認。
(3)具有2年以上基層工作經(jīng)歷;一般應(yīng)當(dāng)在本級機關(guān)工作2年以上;報名人員還應(yīng)符合在本級機關(guān)工作的最低年限要求,沒有規(guī)定的,須在本級機關(guān)工作2年以上。
基層工作經(jīng)歷,是指在市(地、州、盟)、縣(市、區(qū)、旗)、鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)黨政機關(guān),村(社區(qū))黨組織或者村(居)委會,以及各類企業(yè)、事業(yè)單位工作過(參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位不在此列)。軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部在軍隊團和相當(dāng)團以下單位工作的經(jīng)歷,退役士兵在軍隊服現(xiàn)役經(jīng)歷,可視為基層工作經(jīng)歷。
(4)年度考核沒有基本稱職以下等次。
(5)具有公開遴選職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷。
(6)年齡40周歲以下(1980年12月1日以后出生)或35周歲以下(1985年12月1日以后出生),具體以各遴選職位年齡要求為準(zhǔn)。
(7)所在機關(guān)層級符合公開遴選職位要求。
(8)具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
(9)符合公開遴選職位要求的其他資格條件。
(10)法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限的計算時間截至2021年12月,現(xiàn)任職務(wù)職級以報名前的任職為準(zhǔn)。
2. 具有下列情形之一的,不得參加公開遴選:
(1)被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。
(2)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。
(3)涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。
(4)受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。
(5)新錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)工作未滿5年的(含試用期)。
(6)按照有關(guān)規(guī)定,到艱苦邊遠地區(qū)以及定向單位工作未滿服務(wù)年限或者對轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。
對于通過降低進入門檻等傾斜政策錄用的人員,應(yīng)當(dāng)在所報考轄區(qū)內(nèi)的艱苦邊遠縣鄉(xiāng)機關(guān)最低服務(wù)5年(含試用期)。
(7)尚在試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的。
(8)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
報名人員不得報考任職后即構(gòu)成公務(wù)員法第七十四條第一款所列情形的遴選職位,也不得報考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的職位。
三、報名及資格審查
(一)職位查詢
公開遴選職位及崗位數(shù)、資格條件等詳見《職位表》,報名人員在本公告發(fā)布之日起可以通過怒江黨建網(wǎng)(https://www.njzdj.gov.cn)查詢。
報名人員如需咨詢《職位表》中的有關(guān)事項,可按《職位表》中公布的電話直接與遴選機關(guān)聯(lián)系。
(二)報名
采取報名人員個人意愿與組織推薦相結(jié)合的方式報名,可由公務(wù)員本人申請并按照干部管理權(quán)限經(jīng)組織審核同意后報名,也可征得本人同意后由組織推薦報名。
報名步驟如下:
1. 組織推薦。報名人員登錄怒江黨建網(wǎng)下載、填寫并打印《2021年怒江州州級機關(guān)統(tǒng)一公開遴選公務(wù)員報名推薦表》(以下簡稱《報名推薦表》),由所在單位出具推薦意見并蓋章后,按照干部管理權(quán)限將《報名推薦表》報縣(市)委組織部審核蓋章。組織推薦要堅持基層導(dǎo)向和隊伍穩(wěn)定相統(tǒng)一,保持適度規(guī)模,強化黨組織推薦把關(guān)作用,著力推薦熟悉基層情況,符合上級機關(guān)要求的優(yōu)秀人才。報名人員所在單位應(yīng)對其政治素養(yǎng)、工作能力、工作作風(fēng)等進行把關(guān),對政治素質(zhì)不過硬、作風(fēng)不扎實、不擔(dān)當(dāng)、不作為、推諉扯皮、不專心工作的,不得推薦報名。
2. 提交報名申請。
報名時間為2021年12月25日9:00至12月28日18:00。
本次遴選采取電腦網(wǎng)上報名的方式進行,網(wǎng)址:https://zk.xnrczpw.com/index.php/exam/?EXAMID=1837。
報考人員登錄報名系統(tǒng)如實填寫個人基本信息,并按要求上傳本人近期免冠正面彩色照片、將身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、審核蓋章后的《報名推薦表》。
每名報名人員限報1個遴選職位,多報無效;凡弄虛作假者,取消遴選資格。
本次公開遴選不收取報名費。
(三)資格審查
各遴選機關(guān)收到報名人員上傳的《報名推薦表》后,24小時內(nèi)完成資格審查,并通過報名系統(tǒng)反饋資格審查結(jié)果。未在規(guī)定時間內(nèi)提交報名申請并上傳《報名推薦表》的報名人員,各遴選機關(guān)不予資格審查。通過資格審查的,不能再改報其他職位。報名期間,資格審查結(jié)果為“不合格”的報名人員,可改報其他職位;資格審查結(jié)果為“退回補充資料”的報名人員,應(yīng)根據(jù)報考部門要求補充完善相關(guān)資料,并重新選擇原職位報名。
2021年12月28日18:00,報名系統(tǒng)將自動關(guān)閉,報名未提交材料或者未通過資格審查的,不能再改報其他職位。
資格審查貫穿公開遴選工作全過程,遴選各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報名人員不符合報考資格條件的,遴選機關(guān)均可以取消其遴選資格。
(四)職位裁減及調(diào)劑
符合報名條件的報名人數(shù)與每個職位遴選人數(shù)的比例一般不低于3:1,達不到開考比例的,州委組織部對遴選職位進行裁減或取消,并于2021年12月29日在怒江黨建網(wǎng)公布職位裁減及職位取消情況。對被取消職位的報名人員允許改報其他職位,報名人員須將身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、審核蓋章后的《報名推薦表》以電子文檔的形式重新發(fā)至改報遴選機關(guān)指定郵箱,于2021年12月30日9:00至18:00提交報名材料,由遴選機關(guān)進行資格審查。
(五)打印準(zhǔn)考證
通過報名資格審核的人員于2022年1月5日至8日登錄報名系統(tǒng)下載打印準(zhǔn)考證。
四、考試
考試分為筆試、面試和職位業(yè)務(wù)水平測試,重點測查用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想指導(dǎo)分析和解決問題的能力。筆試成績、面試成績按各占50%確定考試綜合成績,折合總分為100分。
(一)筆試
筆試由州人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織。筆試科目為綜合能力測試,滿分100分。
1. 時間和地點。筆試時間為2022年1月8日(星期六)上午9:00—12:00,筆試在瀘水市設(shè)置考點。根據(jù)疫情變化情況,領(lǐng)取準(zhǔn)考證時間、考試時間和地點可能會進行調(diào)整,屆時將通過怒江黨建網(wǎng)另行通知。報名人員須攜帶本人有效居民身份證(須與報名時一致)、準(zhǔn)考證、48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明參加筆試。
2. 成績查詢。報名人員可在怒江黨建網(wǎng)發(fā)布的公告中查詢本人筆試成績。筆試成績按百分制計分,四舍五入保留小數(shù)點后兩位。
(二)面試和職位業(yè)務(wù)水平測試
面試由各遴選機關(guān)組織實施,面試滿分為100分,根據(jù)工作需要,遴選機關(guān)也可組織開展職位業(yè)務(wù)水平測試。職位業(yè)務(wù)水平測試設(shè)置情況詳見《職位表》。測試成績占面試成績的30%。
1. 確定進入面試人員。遴選機關(guān)按照筆試成績從高到低的順序,以3:1的比例確定面試人員。按3:1的比例末位出現(xiàn)筆試成績相同的,一并進入面試。比例未達到3:1的,按實際筆試合格人員確定面試人員。
2. 發(fā)布面試公告。各遴選機關(guān)通過相關(guān)網(wǎng)站發(fā)布面試(開展職位業(yè)務(wù)水平測試的,一并發(fā)布)公告,并公布進入面試人員名單。
3. 資格復(fù)審。面試前,各遴選機關(guān)對面試人員進行資格復(fù)審。復(fù)審材料包括本人身份證、準(zhǔn)考證、《報名推薦表》原件、學(xué)歷學(xué)位證書、職位要求的其他資格證書原件及復(fù)印件、公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理人員登記表復(fù)印件、遴選機關(guān)要求的其他材料等。凡有關(guān)材料不齊、信息不實、影響資格審查結(jié)果的,遴選機關(guān)有權(quán)取消報考者參加面試的資格。
資格復(fù)審時出現(xiàn)因人員放棄或復(fù)審不合格而導(dǎo)致未達到面試比例的職位,按筆試成績從高到低的順序依次遞補,遞補后仍未達到面試比例的職位,按符合條件的實際人數(shù)確定面試人員。
4. 面試組織。遴選機關(guān)根據(jù)職位要求和職位特點確定面試方式和內(nèi)容。面試滿分為100分,最低合格分數(shù)線為60分。
5. 職位業(yè)務(wù)水平測試。開展職位業(yè)務(wù)水平測試的,職位業(yè)務(wù)水平測試設(shè)置情況詳見《職位表》。
面試和職位業(yè)務(wù)水平測試工作結(jié)束后,各遴選機關(guān)通過相關(guān)網(wǎng)站公布報名人員面試和職位業(yè)務(wù)水平測試成績。面試和職位業(yè)務(wù)水平測試成績按百分制計分,四舍五入保留小數(shù)點后兩位。
(三)綜合成績計算及公布
綜合成績由筆試、面試和職位業(yè)務(wù)水平測試成績加權(quán)計算,按百分制計分,四舍五入保留小數(shù)點后兩位。綜合成績的計算方法為:未組織職位業(yè)務(wù)水平測試的,按照筆試、面試成績各占50%的比例合成;組織職位業(yè)務(wù)水平測試的,按照筆試成績占50%、面試成績和職位業(yè)務(wù)水平測試成績共占50%的比例合成(其中,職位業(yè)務(wù)水平測試成績占面試總成績的30%)。
面試和職位業(yè)務(wù)水平測試工作結(jié)束后5日內(nèi),各遴選機關(guān)通過相關(guān)網(wǎng)站公布報名人員綜合成績。
五、體檢和考察
體檢和考察工作由遴選機關(guān)負責(zé)組織實施。
(一)確定進入體檢和考察人員名單
遴選機關(guān)按照報名人員綜合成績從高到低的順序,以2:1的比例確定參加體檢和考察人員(對于數(shù)量在2人以上的遴選職位,可適當(dāng)降低考察比例,但一般不低于1.5∶1)。按比例末位出現(xiàn)綜合成績相同的,一并進入體檢和考察。進入體檢和考察的人數(shù)與職位遴選人數(shù)比例未達到2:1的,按實際人數(shù)確定進入體檢和考察人員。
(二)體檢
體檢工作由遴選機關(guān)根據(jù)《職位表》公布的體檢要求組織開展。
(三)考察
考察采取個別談話、民主測評、實地走訪、同考察對象面談等方法進行,根據(jù)需要可進行專項調(diào)查、延伸考察等。遴選機關(guān)派出2名及以上正式工作人員組成的考察組,對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與遴選職位的適合程度進行全面考察,突出政治標(biāo)準(zhǔn),注重了解政治理論學(xué)習(xí)情況,深入了解政治忠誠、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面的情況,深入考察道德品行,強化專業(yè)素養(yǎng)考察,注重考察工作實績,加強作風(fēng)和廉政情況考察,堅決杜絕政治素質(zhì)不合格、道德品行不端正、廉潔操守不過關(guān)的人員進入州級機關(guān)??疾旖M還將查閱干部(人事)檔案,核實公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理人員登記表以及其他需要核實的情況(如:違紀(jì)違規(guī)情況、社會信用記錄等),如實寫出考察報告??疾鞂ο笏跈C關(guān)(單位)應(yīng)當(dāng)積極支持和配合考察組工作,客觀真實地反映考察對象的實際情況。
六、公示、辦理相關(guān)手續(xù)
遴選機關(guān)根據(jù)考察情況和職位要求,按照人崗相適原則,集體討論、擇優(yōu)確定擬任職人員,不唯分取人,并分別在相關(guān)網(wǎng)站、本單位和擬任職人員原單位進行公示。公示期為5個工作日。
公示期滿,對沒有問題或反映問題不影響任用的,遴選機關(guān)按照有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動和任職手續(xù);對反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的,取消遴選資格。公示期滿、辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)前放棄或不符合轉(zhuǎn)任條件的,在本職位考察和體檢人員中通過集體討論產(chǎn)生遞補人員,并再次進行公示。
各單位可對公開遴選擬任職人員設(shè)置試用期,一般不超過6個月,具體設(shè)置情況將在面試公告中進行說明。試用期內(nèi),擬任職人員在原工作單位的人事工資關(guān)系、待遇不變。試用期滿考核合格的,按照有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動和任職手續(xù);考核不合格的,回原單位工作,相關(guān)情況報送州委組織部。對公開遴選擬任職人員未設(shè)置試用期的,在報州委組織部備案后,即可按照有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動和任職手續(xù)。
公開遴選職位未明確具體職位領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或職級層級的,參考其原任職務(wù)職級,比照本機關(guān)同等條件人員任職。
七、重要提示
(一)本公告由州委組織部負責(zé)解釋。職位設(shè)置、資格審查、面試、職位業(yè)務(wù)水平測試、體檢、考察、公示等有關(guān)具體事項由各遴選機關(guān)負責(zé)解釋。
(二)本次遴選工作嚴(yán)格按照有關(guān)紀(jì)律和要求執(zhí)行,違反遴選工作紀(jì)律的,按照有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理;構(gòu)成犯罪的,依法追究法律責(zé)任。
(三)在遴選組織實施過程中,將按照新冠肺炎疫情防控要求,落實防疫措施,必要時將對有關(guān)工作安排進行調(diào)整,請報名人員理解、支持和配合。疫情防控要求詳見《2021年怒江州州級機關(guān)統(tǒng)一公開遴選公務(wù)員筆試新冠肺炎疫情防控告知書》。
(四)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)開展輔導(dǎo)培訓(xùn)。敬請報名人員提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。
附件:
1.2021年怒江州州級機關(guān)統(tǒng)一公開遴選公務(wù)員職位表.xlsx
2.2021年怒江州州級機關(guān)統(tǒng)一公開遴選公務(wù)員報名推薦表.xls
3.2021年怒江州州級機關(guān)統(tǒng)一公開遴選公務(wù)員筆試新冠肺炎疫情防控告知書.docx
中共怒江州委組織部
2021年12月20日
公眾號名稱:厚職公考
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