精品一级毛片,免费涩涩在线视频,国产黄色免费在线观看,综合伊人

昌江黎族自治縣位于海南省西北部，地處?？谂c三亞的最中點(diǎn)，毗鄰東方貨運(yùn)機(jī)場(chǎng)，處于北部灣中心點(diǎn)，靠近南海國(guó)際主航道。昌江生態(tài)環(huán)境、資源稟賦優(yōu)越，素有“圍棋之鄉(xiāng)”“中國(guó)芒果之鄉(xiāng)”“中國(guó)木棉之鄉(xiāng)”等美譽(yù);昌江產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)雄厚，是海南省少有的三產(chǎn)齊頭并進(jìn)的市縣。昌江核電累計(jì)發(fā)電量超過500億千瓦時(shí)，是海南清潔能源基地。2021年6月，海南(昌江)清潔能源高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園正式納入省級(jí)產(chǎn)業(yè)園區(qū)管理。按照“一園多區(qū)”的規(guī)劃布局，秉持“科產(chǎn)城人”融合發(fā)展理念，堅(jiān)持以零碳制造為基礎(chǔ)、以核電及其關(guān)聯(lián)產(chǎn)業(yè)為主導(dǎo)，保持一定產(chǎn)業(yè)彈性，聚焦清潔能源、智慧儲(chǔ)能、新型材料、高端制造、資源循環(huán)利用等高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)及核電信息技術(shù)、核電科普旅游、核電運(yùn)維檢測(cè)、環(huán)境綜合監(jiān)測(cè)、核電研教等現(xiàn)代服務(wù)業(yè)，逐步構(gòu)建起綜合性清潔能源高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)體系。

為優(yōu)化產(chǎn)業(yè)園區(qū)運(yùn)作機(jī)制，推進(jìn)產(chǎn)業(yè)園區(qū)高質(zhì)量發(fā)展，昌江縣政府出資2億元設(shè)立海南清潔能源高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園開發(fā)投資集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱“高新產(chǎn)投集團(tuán)”)。高新產(chǎn)投集團(tuán)根據(jù)自身定位和自貿(mào)港發(fā)展需要，以項(xiàng)目投融資為抓手、以國(guó)有資產(chǎn)管理創(chuàng)新為引擎，在園區(qū)開發(fā)建設(shè)的基礎(chǔ)上逐步延伸，打造成集投融資、國(guó)有資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、園區(qū)開發(fā)建設(shè)和產(chǎn)業(yè)投資等功能為一體的多元化縣屬國(guó)有園區(qū)投資運(yùn)營(yíng)管理平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)“政府引導(dǎo)、社會(huì)參與、多方投資、市場(chǎng)運(yùn)作、閉環(huán)管理”的園區(qū)開發(fā)運(yùn)作模式，為園區(qū)“二次創(chuàng)業(yè)”提供堅(jiān)實(shí)的平臺(tái)支撐和運(yùn)行保障。

為充分發(fā)揮國(guó)有企業(yè)的創(chuàng)新示范、引領(lǐng)作用，助力園區(qū)發(fā)展邁上新臺(tái)階。經(jīng)研究決定，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘7名管理人員，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)湓瓌t。

(二)堅(jiān)持“公開、公平、公正、擇優(yōu)”原則。

二、招聘人數(shù)

本次公開招聘相關(guān)崗位管理人員共7人。具體招聘崗位信息及任職資格要求詳見《2022年海南清潔能源高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園開發(fā)投資集團(tuán)有限公司公開招聘崗位需求表》(附件1)。

三、招聘條件

(一)遵守中華人民共和國(guó)憲法和國(guó)家法律、法規(guī)，無任何違法違紀(jì)行為和不良記錄;

(二)政治素質(zhì)良好，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的路線、方針和政策;

(三)具有良好的職業(yè)道德和履職記錄;

(四)具有正常履職的心理素質(zhì)和身體素質(zhì);

(五)具有符合應(yīng)聘崗位任職要求的資格條件;

(六)具有較強(qiáng)的文字功底、語言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、學(xué)習(xí)能力;

(七)全日制本科及以上學(xué)歷，三年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);年齡30周歲及以上、45周歲及以下(即1977年6月1日(含)至1992年6月1日(含)期間出生);戶籍不限、性別不限(崗位要求詳見附件1)

(八)有下列情形之一的不得報(bào)名：

1.曾受過司法機(jī)關(guān)刑事處罰的;

2.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

3.曾被開除公職或者因違法違紀(jì)被機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位解除聘任(用)合同的;

4.涉嫌違法違紀(jì)違規(guī)正在接受調(diào)查、審查的;

5.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分的;

6.被列為失信或聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

7.其它被認(rèn)定不符合本次招聘條件的。

四、招聘程序

(一)發(fā)布招聘公告

通過昌江黎族自治縣人民政府網(wǎng)(http://changjiang.hainan.gov.cn/changjiang/)和網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(http://hdrl.pzhl.net/index.php)向社會(huì)發(fā)布招聘信息，請(qǐng)應(yīng)聘人員實(shí)時(shí)關(guān)注。

發(fā)布時(shí)間：2022年6月1日-2022年6月5日。

(二)報(bào)名與資格審查

1.組織報(bào)名：應(yīng)聘人員只限選報(bào)一個(gè)招聘崗位(可在報(bào)名系統(tǒng)中注明是否接受崗位調(diào)劑)

2.報(bào)名時(shí)間：2022年6月6日9:00?-?6月15日17：00。

3.報(bào)名方式。采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行

本次招聘不收取報(bào)名費(fèi)。包括填寫報(bào)名信息、上傳照片和證明材料等、查詢資格審查結(jié)果、打印準(zhǔn)考證等環(huán)節(jié)。報(bào)考后應(yīng)及時(shí)登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)了解招聘工作進(jìn)展情況和有關(guān)事項(xiàng)的公告，并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系方式暢通。

(1)登錄報(bào)名網(wǎng)站報(bào)名網(wǎng)站：http://hdrl.pzhl.net/index.php 進(jìn)入報(bào)名專區(qū)進(jìn)行注冊(cè)報(bào)名，報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的本人二代身份證。應(yīng)聘人員須在報(bào)名規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄系統(tǒng)填寫報(bào)名。

本次招聘實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名制度，應(yīng)聘人員要真實(shí)、全面、準(zhǔn)確填寫報(bào)名材料，信息填報(bào)不全或虛假的，一經(jīng)查實(shí)，視情節(jié)輕重，取消招聘資格或聘用資格，并按有關(guān)規(guī)定給予處理。

(2)上傳證明材料。網(wǎng)上報(bào)名時(shí)，應(yīng)聘人員應(yīng)掃描上傳提交以下材料(以JPG圖片格式上傳，圖片大小不超過2MB)：

a.有效身份證正反面(同頁(yè))

或護(hù)照(有效證明信息頁(yè))

b.本人近期1寸免冠藍(lán)底證件照片(不允許拉伸、翻拍，不過度美化，非生活照)

c.最高學(xué)歷學(xué)位證書

注：①國(guó)內(nèi)學(xué)歷須提供學(xué)信網(wǎng)認(rèn)證：學(xué)信網(wǎng)http://www.chsi.com.cn/打印的教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表(更新日期在近6個(gè)月內(nèi)，且須帶有二維碼驗(yàn)證標(biāo)識(shí))

②國(guó)外學(xué)歷須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證

d.專業(yè)技術(shù)資格證、職(執(zhí))業(yè)資格證、外語等級(jí)證書、任職文件、獎(jiǎng)懲文件等崗位所需的其他材料或證書。

e.全國(guó)失信被執(zhí)行人查詢結(jié)果(查詢網(wǎng)址：http://zxgk.court.gov.cn/zhzxgk/)。查詢截圖需包含：姓名、身份證號(hào)及查詢結(jié)果，查詢范圍為全國(guó)法院。

f.誠(chéng)信承諾書(下載附件2填寫掃描上傳)

4.資格審查。招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室依據(jù)公告的招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審。應(yīng)聘人員須在6月15日17:00前及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢資格審查結(jié)果。資格審核通過的，不得改報(bào)或再報(bào)其它職位。資格審核未通過的請(qǐng)?jiān)趫?bào)名時(shí)間內(nèi)及時(shí)補(bǔ)充材料重新提交或改報(bào)。在6月15日17:00后(以報(bào)名系統(tǒng)時(shí)間為準(zhǔn))提交或重新提交材料的，如果資格審核仍未通過的，視為自動(dòng)放棄本次招聘資格，不能參加考試。系統(tǒng)將于6月15日17:00準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉。

5.公布資格審核結(jié)果。資格審核結(jié)束后將在網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)發(fā)布公告，請(qǐng)應(yīng)聘人員實(shí)時(shí)關(guān)注。

資格審查貫穿公開招聘全過程，對(duì)弄虛作假、不符合報(bào)考條件等違反招聘規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律取消應(yīng)聘或聘用資格。

(三)考試

考試由筆試、面試兩部分組成，各部分滿分均為100分。筆試面試合格分?jǐn)?shù)線均為60分。

筆試成績(jī)按30%計(jì)入綜合成績(jī)、面試成績(jī)按70%計(jì)入綜合成績(jī)。依據(jù)“四舍五入”法，各部分成績(jī)折算精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

1.筆試

(1)打印準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員通過資格審查的，請(qǐng)登錄報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證，打印時(shí)間：另行發(fā)布公告通知，請(qǐng)應(yīng)聘人員留意報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)站，按通知要求打印筆試準(zhǔn)考證并按準(zhǔn)考證相關(guān)要求參加筆試，逾期未打印筆試準(zhǔn)考證以及相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的，責(zé)任自負(fù)。

(2)時(shí)間與地點(diǎn)：詳見準(zhǔn)考證。

(3)筆試內(nèi)容：筆試采取閉卷形式?？荚噧?nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)。

資格復(fù)審：筆試成績(jī)公布后，筆試成績(jī)60分及以上分?jǐn)?shù)的應(yīng)聘人員確定面試資格復(fù)審人選，應(yīng)聘人員自愿放棄資格復(fù)審的，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不參加資格復(fù)審的，資格復(fù)審不合格的，資格復(fù)審期間未能提供報(bào)考材料、報(bào)考材料不全或報(bào)考材料信息不實(shí)弄虛作假的，將取消參加面試資格。面試前在網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)公布入圍面試人員名單。

資格復(fù)審須提供材料：

(1)《報(bào)名登記表》、筆試準(zhǔn)考證(均在報(bào)名網(wǎng)站自行打印);

(2)本人近期1寸免冠藍(lán)底證件照片2張(背面簽名) ;

(3)網(wǎng)上報(bào)名要求上傳的所有證書證明材料原件及1份復(fù)印件;

以上材料審核后保留復(fù)印件(恕不退還)，退回原件。

2.面試

(1)時(shí)間和地點(diǎn)：待發(fā)布公告通知。

(2)面試形式：半結(jié)構(gòu)化面試。重點(diǎn)測(cè)試綜合素質(zhì)(專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、語言表達(dá)、應(yīng)變能力、綜合素質(zhì)與崗位匹配度等)。

(四)考察與體檢

1.確定考察人選：通過筆試與面試后，根據(jù)崗位的招聘人數(shù)，從達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按崗位綜合成績(jī)由高到低等額確定背調(diào)考察人選(崗位綜合成績(jī)相同的，加試一場(chǎng)面試，以加試面試成績(jī)最高者確定背調(diào)考察人選)由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組委派考察組對(duì)其進(jìn)行背調(diào)考察(考察方式由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定)。

2.確定體檢人選：通過背調(diào)考察且符合要求的應(yīng)聘人員即可入圍體檢。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄體檢資格。應(yīng)聘人員放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)的崗位空缺，可在應(yīng)聘相同崗位且達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的人員中，按綜合成績(jī)從高至低依次等額遞補(bǔ)。

3.體檢：根據(jù)考試考察結(jié)果，統(tǒng)一組織人選進(jìn)行體檢(體檢地點(diǎn)另行通知)。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照公務(wù)員入職體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)執(zhí)行。

4.體檢結(jié)果和復(fù)檢。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可自收到體檢結(jié)果之日起3天內(nèi)向招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組提出復(fù)檢要求。復(fù)檢應(yīng)另外選擇同級(jí)別醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

(五)擬聘人員公示

根據(jù)考試、考察和體檢結(jié)果確定擬聘用人選，并將擬聘人選進(jìn)行公示，公示期限為5天;經(jīng)公示無異議的，發(fā)放錄用通知并辦理入職手續(xù);考察不符合要求和擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的不予聘用。如招聘職位沒有合適人選的，取消該職位的公開招聘。

(六)人員聘用

公示期滿，對(duì)沒有異議或者經(jīng)調(diào)查不存在問題的，報(bào)集團(tuán)公司審批同意后由有關(guān)部門辦理勞動(dòng)合同簽訂(三年)。聘用人員實(shí)行6個(gè)月試用期，試用期滿經(jīng)考核合格的，正式辦理聘任手續(xù)，試用期起始時(shí)間確定為本人上崗時(shí)間;考核不合格的，結(jié)合具體情況進(jìn)行調(diào)整或依法解除勞動(dòng)合同。

五、薪酬待遇

聘用人員薪酬待遇采取考核激勵(lì)機(jī)制，按照“基本薪酬+考核績(jī)效”的模式發(fā)放，基本薪酬9000--12000元/月(含個(gè)人應(yīng)繳社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金)。符合海南自貿(mào)港和昌江黎族自治縣人才引進(jìn)條件的，可申請(qǐng)享受規(guī)定的人才住房租賃補(bǔ)貼或購(gòu)房補(bǔ)貼、購(gòu)車及子女入學(xué)等相關(guān)待遇。

六、聯(lián)系方式

報(bào)名系統(tǒng)咨詢電話：0898-25563638?;咨詢時(shí)間：上午9:00-12:00，下午15:00-17:30(節(jié)假日期間恕不接受咨詢)。

七、其它

(一)疫情防控：本次招聘的筆試、面試、體檢期間，應(yīng)聘人員應(yīng)遵守國(guó)家和地方疫情防控要求并做好疫情防控措施，佩戴口罩，配合監(jiān)測(cè)體溫，出示健康碼和行程碼。具體防控要求請(qǐng)咨詢考試地點(diǎn)所在的有關(guān)部門，提前合理安排行程，因違反疫情防控要求或因疫情防控延誤考試的，責(zé)任自負(fù)。

(二)本次招聘未指定任何考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班、講座等活動(dòng)。本次招聘不會(huì)以任何名義向應(yīng)聘人員收取費(fèi)用，請(qǐng)應(yīng)聘人員甄別，謹(jǐn)防受騙。

本次公告最終解釋權(quán)歸海南清潔能源高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園開發(fā)投資集團(tuán)有限公司所有。

點(diǎn)擊下載>>>

1.2022年海南清潔能源高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園開發(fā)投資集團(tuán)有限公司公開招聘崗位需求表

2.誠(chéng)信承諾書

海南清潔能源高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園開發(fā)投資集團(tuán)有限公司

招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2022年6月1日