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為選拔優(yōu)秀適崗人才，優(yōu)化區(qū)屬國有企業(yè)人員結(jié)構(gòu)，連云港市連云區(qū)區(qū)屬國有企業(yè)江蘇海州灣發(fā)展集團(tuán)有限公司決定面向社會公開招聘工作人員40名。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位

具體崗位及各崗位招聘條件等詳見《江蘇海州灣發(fā)展集團(tuán)有限公司2022年公開招聘工作人員崗位表》(附件1，以下簡稱《崗位表》)?！秿徫槐怼房稍谶B云區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.lianyun.gov.cn)查詢。

二、資格條件

(一)具有中華人民共和國國籍。

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。

(三)具有良好的品行。

(四)具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

(五)年齡在35周歲以下、18周歲以上(即1986年9月1日至2004年8月31日之間出生)。對年齡有特殊要求的，以《崗位表》中寫明的為準(zhǔn)，年齡計算方法不變。

(六)具備《崗位表》中崗位要求的資格條件。其中，“專業(yè)”條件按《江蘇省2022年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(附件2)設(shè)置并審核。

(七)資格條件中的學(xué)歷指國民教育序列學(xué)歷，具有國(境)外學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。

(八)資格條件中工作年限指周年，截止時間計算到2022年8月31日，須提供相關(guān)證明材料。

(九)本次公開招聘的全部崗位均沒有戶籍限制。

(十)取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按國家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

三、報名辦法

報名及資格審核由江蘇海州灣發(fā)展集團(tuán)負(fù)責(zé)。

(一)報名方式和時間

報名采用網(wǎng)絡(luò)報名方式進(jìn)行。報名、資格初審，通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報名網(wǎng)址：連云港市公開招聘網(wǎng)上報名平臺“連云區(qū)”入口(http://222.189.10.7:8082)。

1.報名時間：2022年9月1日9:00—9月5日16:00。

2.資格初審時間：2022年9月1日9:00—9月5日18:00。

3.應(yīng)聘人員對資格初審異議的陳述申辯時間：2022年9月1日—9月6日每天的9:00-16:00。逾期，視為沒有異議。

4.資格初審單位對資格初審異議的處理時間：2022年9月1日— 9月6日每天的9:00-18:00。

對應(yīng)聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷、工作經(jīng)歷和其他資格條件等信息需要咨詢時，請應(yīng)聘人員直接與江蘇海州灣發(fā)展集團(tuán)人力資源部聯(lián)系。

江蘇海州灣發(fā)展集團(tuán)人力資源部政策咨詢電話如下：0518-82300657

考務(wù)技術(shù)咨詢：0518-81888083(受理涉及網(wǎng)報平臺使用、打印準(zhǔn)考證等技術(shù)保障問題)。

(二)網(wǎng)上確認(rèn)

1.招聘單位將按照本公告、國家和江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員相關(guān)規(guī)定對應(yīng)聘人員的報名資格進(jìn)行初審。應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息72小時后可到報名平臺查詢江蘇海州灣發(fā)展集團(tuán)資格初審意見。

如對初審意見有異議，請及時向負(fù)責(zé)資格審核的江蘇海州灣發(fā)展集團(tuán)陳述申辯，聯(lián)系方式見政策咨詢電話。

2.應(yīng)聘人員因個人信息填寫不完整、不準(zhǔn)確導(dǎo)致資格初審未通過或未按時在網(wǎng)上確認(rèn)報名資格等導(dǎo)致報名不成功的，均視為報名無效，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)責(zé)任。

(三)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

崗位報名成功的應(yīng)聘人員須在筆試前3日內(nèi)登錄原報名平臺打印準(zhǔn)考證。打印準(zhǔn)考證中如有問題，請與連云區(qū)人才服務(wù)中心聯(lián)系，聯(lián)系電話：0518-81888083。

(四)報名注意事項

1.應(yīng)聘人員須按崗位要求和網(wǎng)上提示，真實(shí)準(zhǔn)確完整地填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照，jpg格式，大小為100kb以下。

2.凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。除本公告另有說明，或者國家、省另有規(guī)定外，信息真實(shí)性以報名時的實(shí)際情況為準(zhǔn)。

特別提醒：應(yīng)聘人員務(wù)必誠信應(yīng)聘，參加報名即視為認(rèn)可本次招聘公告確定的報名辦法和招聘程序等規(guī)定，填寫的個人信息應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。應(yīng)聘人員應(yīng)確認(rèn)本人完全符合相關(guān)崗位的資格條件，如對資格條件和崗位要求存在疑問，應(yīng)及時向江蘇海州灣發(fā)展集團(tuán)進(jìn)一步咨詢確認(rèn)。資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。在招聘各個環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員報名時填報信息不實(shí)、不符合資格條件、弄虛作假騙取應(yīng)聘資格的，將及時終止或取消考試(聘用)資格。對存在惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的，將按照有關(guān)規(guī)定處理。

3.各招聘崗位的開考比例為1:3，如未達(dá)到開考比例，將核減或取消該招聘崗位。應(yīng)聘崗位被取消的報名成功人員可在2022年9月7日9:00-12:00登錄原報名平臺改報其他符合條件的崗位。

4.每人只能選擇一個崗位進(jìn)行報名。資格初審?fù)ㄟ^后，不得更改報名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員，在報名期內(nèi)，可以改報符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報名，報名與考試使用的身份證必須一致。

5.對報名期間遇到的特殊情況，經(jīng)研究后，將在連云區(qū)人民政府網(wǎng)統(tǒng)一公布，請應(yīng)聘人員及時關(guān)注。

6.有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

(1)現(xiàn)役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2022屆畢業(yè)生;

(2)與招聘主管單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計財務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位。

四、考試

應(yīng)聘人員在考試各環(huán)節(jié)均須按要求做好新冠肺炎疫情防控工作。

(一)考試方式

崗位代碼A01-A18崗位考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行;崗位代碼A19—A22崗位考試采取技能測試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。筆試、面試由江蘇海州灣發(fā)展集團(tuán)和連云區(qū)人力資源和社會保障局共同組織;技能測試由江蘇海州灣發(fā)展集團(tuán)和技能專業(yè)考評小組共同組織。

(二)統(tǒng)一筆試

1.筆試科目：《綜合知識和能力素質(zhì)》。

2.筆試時間、地點(diǎn)：

筆試時間：2022 年9月17日。如因新冠肺炎疫情防控等特殊情況需要調(diào)整，將提前在連云區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.lianyun.gov.cn)另行補(bǔ)充公告，請報名成功者及時關(guān)注，并按補(bǔ)充公告明確的時間打印準(zhǔn)考證，逾期者責(zé)任自負(fù)。

筆試地點(diǎn)：連云港市連云區(qū)(具體地點(diǎn)見準(zhǔn)考證)。

3.應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證按照規(guī)定的時間到考點(diǎn)參加筆試。筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場。

4.筆試合格分?jǐn)?shù)線為筆試總分的50%。

(三)技能測試

1.技能測試內(nèi)容：見附件3

2.技能測試的時間、地點(diǎn)：

技能測試時間：2022年9月18日。如因新冠肺炎疫情防控等特殊情況需要調(diào)整，將提前在連云區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.lianyun.gov.cn)另行補(bǔ)充公告，請報名成功者及時關(guān)注，并按補(bǔ)充公告明確的時間打印準(zhǔn)考證，逾期者責(zé)任自負(fù)。

技能測試地點(diǎn)：連云港市連云區(qū)(具體地點(diǎn)見準(zhǔn)考證)。

3.應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證按照規(guī)定的時間到

考點(diǎn)參加技能測試。

4.技能測試合格分?jǐn)?shù)線為技能測試總分的50%。

筆試成績、技能測試成績以百分制的形式在連云區(qū)人民政府網(wǎng)、原報名平臺公布，應(yīng)聘人員可憑準(zhǔn)考證號查詢。

考試疫情防控規(guī)定將根據(jù)新冠肺炎疫情形勢和我區(qū)防控最新要求動態(tài)調(diào)整，請應(yīng)聘人員持續(xù)關(guān)注連云區(qū)人民政府網(wǎng)和報名網(wǎng)站發(fā)布的疫情防控規(guī)定，按要求提前做好相關(guān)準(zhǔn)備，考試現(xiàn)場積極配合疫情防控有關(guān)工作安排，如有違反，將承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

(四)資格復(fù)審

1.崗位代碼A01-A18崗位，筆試閱卷結(jié)束后，在筆試合格人員中根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序和各招聘崗位擬招聘的人數(shù)，按3:1的比例確定資格復(fù)審人選(末位成績并列的，一并參加)。

2.崗位代碼A19-A22崗位，技能測試結(jié)束后，在技能測試合格人員中根據(jù)測試成績從高分到低分的順序和各招聘崗位擬招聘的人數(shù)，按3:1的比例確定資格復(fù)審人選(末位成績并列的，一并參加)。

3.資格復(fù)審工作由江蘇海州灣發(fā)展集團(tuán)負(fù)責(zé)。資格復(fù)審時應(yīng)聘人員須提供近期同底2寸彩色正面照兩張和相關(guān)證書、材料的原件及復(fù)印件，其中：普通高校2022年畢業(yè)生須提供就讀院校蓋章的《就業(yè)推薦表》原件。

4.請進(jìn)入資格復(fù)審范圍內(nèi)的應(yīng)聘人員，以及其他排名較前的人員，在筆試成績公布后保持報名時填報的聯(lián)系方式暢通，以便江蘇海州灣發(fā)展集團(tuán)通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，聯(lián)系不到者或未按規(guī)定時間參加資格復(fù)審者視為自動放棄。

5.資格復(fù)審不合格的，取消面試資格，崗位代碼A01-A18崗位在應(yīng)聘同一崗位的筆試合格人員中，按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ);崗位代碼A19-A22崗位在應(yīng)聘同一崗位的技能測試合格人員中，按測試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。被取消面試資格者如對資格復(fù)審有異議，可在收到通知后3個工作日內(nèi)向負(fù)責(zé)資格復(fù)審的江蘇海州灣發(fā)展集團(tuán)陳述申辯。逾期，視為沒有異議。通過資格復(fù)審人員名單將在連云區(qū)人民政府網(wǎng)上公布。

(五)面試

1.資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試，入圍面試人員的姓名、筆試成績及排名將在連云區(qū)人民政府網(wǎng)站公布，入圍面試人員名單公布后不再遞補(bǔ)。

2.面試形式和內(nèi)容：面試采用結(jié)構(gòu)化面試的形式，主要考察應(yīng)聘人員的綜合知識、專業(yè)能力、溝通能力、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、邏輯思維能力、儀容儀表等。

3.面試成績由現(xiàn)場工作人員通知應(yīng)聘人員，面試沒有形成競爭的崗位，面試合格分?jǐn)?shù)線為面試總分的60%;面試已經(jīng)形成競爭的崗位，面試合格分?jǐn)?shù)線為面試總分的50%。

4.面試時間和地點(diǎn)詳見面試通知書。

(六)總成績計算

總成績的計算方法為：

崗位代碼A01-A18崗位總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

崗位代碼A19-A22崗位總成績=技能測試成績×50%+面試成績×50%。

采用百分制計算應(yīng)聘人員總成績，總成績按四舍五入法保留兩位小數(shù)。面試成績、總成績及排名，在面試結(jié)束后5個工作日內(nèi)在連云區(qū)人民政府網(wǎng)公布。

五、考察體檢

考試結(jié)束后，在面試合格人員中，按照總成績從高分到低分的順序，根據(jù)招聘崗位擬聘用人數(shù)，按1:1的比例確定參加考察體檢人選。如總成績相同，面試成績高者參加考察體檢，如面試成績?nèi)韵嗤?，由江蘇海州灣發(fā)展集團(tuán)對成績相同的人員組織加試，加試方式另定?？疾旃ぷ饔山K海州灣發(fā)展集團(tuán)在連云區(qū)人力資源和社會保障局的監(jiān)督指導(dǎo)下，按照《連云港市事業(yè)單位公開招聘人員考察實(shí)施辦法(試行)》規(guī)定組織實(shí)施。體檢工作由江蘇海州灣發(fā)展集團(tuán)組織實(shí)施。

六、公示

江蘇海州灣發(fā)展集團(tuán)根據(jù)考試、考察、體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在連云區(qū)人民政府網(wǎng)上予以公示，公示期為7個工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱，擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位，招聘考試的各項成績、總成績、排名等。

因應(yīng)聘人員體檢或者考察不符合要求、擬聘用人員公示的結(jié)果影響聘用、擬聘用人員明確放棄聘用等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，由江蘇海州灣發(fā)展集團(tuán)提出是否遞補(bǔ)的意見，并經(jīng)江蘇海州灣發(fā)展集團(tuán)同意后，報連云區(qū)人力資源和社會保障局備案。如遞補(bǔ)，在該崗位的面試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)(如遇同分，處理方式同上)。

擬聘用人員名單公示后，應(yīng)聘人員如無正當(dāng)理由放棄聘用資格的，江蘇海州灣發(fā)展集團(tuán)可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘本單位或者本部門的資格。

七、聘用

對公示無異議人員，由招聘單位按規(guī)定為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，與其簽訂聘用合同，并按國家規(guī)定約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級?？己瞬缓细裾?，取消聘用資格，解除聘用合同。聘用后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

被聘用人員與原單位簽有勞動或聘用合同以及其他協(xié)議的，由應(yīng)聘人員本人在規(guī)定的期限內(nèi)自行負(fù)責(zé)處理。因應(yīng)聘人員個人原因逾期沒有報到或未能辦理聘用手續(xù)的，作自動放棄處理。

八、監(jiān)督和舉報

1.中共海州灣發(fā)展集團(tuán)紀(jì)律檢查委員會對本次公開招聘工作實(shí)施全程監(jiān)督，監(jiān)督電話：0518-82308950。

2.連云區(qū)人力資源和社會保障局接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報，舉報電話：0518-82238783。

九、本公告未盡事宜由江蘇海州灣發(fā)展集團(tuán)有限公司人力資源部負(fù)責(zé)解釋。

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1.江蘇海州灣發(fā)展集團(tuán)有限公司2022年公開招聘工作人員崗位表

2.江蘇省2022年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄

3.江蘇海州灣發(fā)展集團(tuán)有限公司2022年公開招聘工作人員技能測試項目

江蘇海州灣發(fā)展集團(tuán)有限公司

2022年8月25日