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人力資源和社會保障部留學人員和專家服務中心2023年公開招聘工作人員公告
一、單位簡介
留學人員和專家服務中心是人力資源和社會保障部直屬事業(yè)單位,主要職能包括:為留學人員回國工作、為國服務提供各項服務;負責中國博士后科學基金規(guī)劃、籌集、管理工作和資金使用效益的監(jiān)督和評估工作;負責博士后科研流動站、博士后科研工作站評估工作的具體組織實施;為專家隊伍建設和發(fā)揮專家作用提供各種形式的服務。
二、招聘崗位
崗位名稱 | 招聘人數(shù) | 專業(yè)要求 | 學歷要求 | 有關要求 |
會計核算崗位 | 1 | 財務管理(1202) 會計學(1202) 審計學(0257) 會計學(120203K) | 本科及以上 | 限京內(nèi)生源 |
留學人員回國服務崗位 | 1 | 民商法學(030105) 法學相關專業(yè)(0301) | 碩士研究生 | |
專家服務 管理崗位 | 1 | 圖書情報(1205) 公共管理(1204) 管理科學與工程(1201) | 碩士研究生 | 限京內(nèi)生源 |
博士后管理 服務崗位 | 2 | 網(wǎng)絡空間安全(0839) 新聞傳播(0503) 應用經(jīng)濟學(0202) 法學(0301) 統(tǒng)計學(0714) 工商管理(1202) 公共管理(1204) | 碩士研究生 |
注:以上專業(yè)代碼參考教育部《學位授予和人才培養(yǎng)學科目錄(2018年4月更新)》以及《普通高等學校本科專業(yè)目錄(2022年)》。對于所學專業(yè)接近但不在上述參考目錄中的,應聘人員可與招聘單位聯(lián)系,確認報名資格。
三、招聘對象
(一)2023年全國非在職應屆畢業(yè)生(不含定向、委培),應在2023年7月31日前取得相關學歷、學位;
(二)留學回國人員需提供能夠認定留學人員身份和經(jīng)歷的證明材料,且符合在京落戶相關政策要求。
四、報考條件
(一)具有中華人民共和國國籍,政治立場堅定,擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度,堅決維護習近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位,堅決維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導,有志投身高層次人才服務事業(yè);
(二)遵紀守法,品行端正,愛崗敬業(yè);
(三)具備崗位要求的素質(zhì)能力、身體條件和心理素質(zhì),有強烈的責任心和良好的團隊合作精神,具有較強的語言和文字表達能力以及溝通協(xié)調(diào)能力;
(四)所學專業(yè)與崗位需求專業(yè)條件均為獲得的最高學歷所對應專業(yè);
(五)國內(nèi)畢業(yè)研究生國家大學英語六級考試成績達到425分以上;
(六)京外生源符合申請辦理在京就業(yè)落戶條件;京內(nèi)生源指具有北京市居民常住戶口,不含來京院校就讀將戶口遷入學校集體戶的情況;
(七)受過刑事處罰或被開除公職、受過黨內(nèi)嚴重警告或行政記大過以上處分、以往在各級公務員考錄或事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員,不得報名;
(八)應聘人員如實填報個人信息,如有虛假,不予錄取,計入個人誠信檔案,情節(jié)嚴重的,將根據(jù)相關法律追究相應責任。
五、招考程序
(一)報名
1.報名時間:自公告公布之日起至2023年3月20日。
2.報名方法:采取網(wǎng)上報名,每名考生只允許報考一個崗位。登錄人社部官方網(wǎng)站“部屬事業(yè)單位招聘”欄目,下載填寫《留學人員和專家服務中心公開招聘報名表》(請勿修改或轉(zhuǎn)換表格格式),填寫完成的報名表(含電子版證件照)通過電子郵件的方式發(fā)送到郵箱:zjzx@mohrss.gov.cn。郵件標題按照“報考崗位+畢業(yè)院校+所學專業(yè)+姓名”格式填寫。逾期報名無效。
報名咨詢電話:010-63368758
(二)資格審查
3月31日前后在人社部專家中心網(wǎng)站“通知公告”欄目(網(wǎng)址:https://www.chinapostdoctor.org.cn/)公布筆試時間和參加人員名單。有關崗位通過資格審查人數(shù)達不到進入面試比例最低要求的,取消該崗位招聘計劃。
(三)線上筆試
4月10日前后進行線上筆試,具體時間及方法以筆試公告為準。參加線上筆試考生應與本人身份證信息相符。
(四)面試
每個崗位根據(jù)筆試成績從高到低的順序按照1:5的比例確定入選人選,面試具體時間、地點及方式以面試公告為準。崗位招聘人數(shù)與實際參加筆試人數(shù)不足1:5比例時,設定60分為合格分數(shù)線,筆試成績達到合格分數(shù)線的考生方可進入面試環(huán)節(jié)。
(五)體檢和考察
每個崗位根據(jù)筆試、面試成績從高到低的順序按照1:1的比例確定體檢、考察人選,具體時間另行確定。如有體檢、考察不合格的,報考同崗位人員可按照筆試、面試綜合成績從高到低依次遞補。
(六)公示和聘用
根據(jù)程序、標準及筆試、面試、體檢、考察結果確定擬聘用人員,并在中央和國家機關所屬事業(yè)單位公開招聘服務平臺和人社部網(wǎng)站“部屬事業(yè)單位招聘”欄目公示7個工作日,公示結果不影響聘用的,簽訂聘用合同并辦理聘用手續(xù)。
受聘人員享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關工資待遇。
(七)試用期
公開招聘人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期為12個月。試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;試用期間或期滿不合格的,取消聘用。
人力資源和社會保障部留學人員和專家服務中心
2023年3月3日
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