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國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局知識(shí)產(chǎn)權(quán)發(fā)展研究中心2023年度公開(kāi)招聘工作人員公告

國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局知識(shí)產(chǎn)權(quán)發(fā)展研究中心（以下簡(jiǎn)稱研究中心）成立于2001年5月，是國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局直屬事業(yè)單位，以服務(wù)國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局黨組科學(xué)決策和政策制定為根本任務(wù)，緊緊圍繞局黨組工作要點(diǎn)和重點(diǎn)工作落實(shí)提供研究支撐，開(kāi)展知識(shí)產(chǎn)權(quán)理論、政策、實(shí)務(wù)和前沿問(wèn)題研究，同時(shí)為各級(jí)政府和行業(yè)、產(chǎn)業(yè)、企業(yè)提供知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)研究、咨詢等服務(wù)。

研究中心位于中國(guó)（北京）自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)科技創(chuàng)新片區(qū)核心區(qū)域（國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局科學(xué)城辦公區(qū)），具有良好的工作環(huán)境，可提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的成長(zhǎng)空間和完善的福利待遇。根據(jù)工作需要，研究中心2023年計(jì)劃面向全國(guó)招聘工作人員，歡迎有學(xué)、有識(shí)、有志之士加入，為我國(guó)知識(shí)產(chǎn)權(quán)事業(yè)做出貢獻(xiàn)。

一、招聘崗位

本次面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員9名，具體崗位說(shuō)明和人數(shù)詳見(jiàn)《2023年度公開(kāi)招聘崗位信息表》（附件1）。

二、基本條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（二）遵守憲法和法律，具有良好品行修養(yǎng)；

（三）身心健康，適應(yīng)崗位要求的身體條件，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和責(zé)任感；

（四）熱愛(ài)知識(shí)產(chǎn)權(quán)事業(yè)，具有崗位所需要的專業(yè)知識(shí)或技能；

（五）崗位要求的其他條件，詳見(jiàn)《2023年度公開(kāi)招聘崗位情況表》；

（六）具有下列情況之一的人員不得應(yīng)聘：

1.受到刑事處罰或者涉嫌犯罪尚未查清的人員；

2.受到黨紀(jì)、行政處分的人員；

3.曾被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)開(kāi)除公職或者辭退的人員；

4.曾因違法違紀(jì)被機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)解除聘用合同的人員；

5.近兩年內(nèi)，在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)招聘考試、體檢或考察中存在作弊、違紀(jì)行為的人員；

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得應(yīng)聘的情形。

三、招聘流程

（一）報(bào)名

應(yīng)聘人員須在2023年4月30日前，將《應(yīng)聘人員基本信息表》（附件2）和個(gè)人簡(jiǎn)歷以電子郵件方式提交我中心。郵件標(biāo)題格式為：“2023應(yīng)聘：姓名（畢業(yè)院校-應(yīng)聘崗位序號(hào)）”（例：2023應(yīng)聘：張三（XX大學(xué)-崗位1））?！稇?yīng)聘人員基本信息表》必須如實(shí)、準(zhǔn)確、完整填寫，否則視為放棄。

（二）資格審查

根據(jù)應(yīng)聘人員提交的個(gè)人信息以及所報(bào)崗位條件要求，對(duì)應(yīng)聘人員的簡(jiǎn)歷進(jìn)行篩選。同一崗位通過(guò)資格審查人數(shù)與該崗位招聘計(jì)劃人數(shù)比例不低于8：1，如未達(dá)到該比例，我單位將視情況研究決定是否開(kāi)考。

資格審查貫穿招聘工作和聘用全過(guò)程，在招聘各環(huán)節(jié)和聘用后發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合報(bào)名條件或者提供虛假材料、個(gè)人檔案不真實(shí)的，取消其應(yīng)聘資格或解除聘用合同。

（三）考試

考試采取筆試、面試等方式進(jìn)行，時(shí)間地點(diǎn)根據(jù)報(bào)名情況及疫情防控政策形勢(shì)確定?？荚嚥恢付ń滩?、輔導(dǎo)用書等。

1.筆試

筆試采取閉卷方式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)聘人員知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)專業(yè)知識(shí)、綜合能力等方面水平，滿分為100分，合格成績(jī)應(yīng)當(dāng)達(dá)到60分及以上。

2.面試

同一崗位根據(jù)筆試成績(jī)從高到低排名順序，按應(yīng)到面試考生人數(shù)與該崗位招聘計(jì)劃人數(shù)比例不低于5:1的比例確定進(jìn)入面試人員名單；不足5:1的，按筆試合格的實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。

面試采用現(xiàn)場(chǎng)面試方式實(shí)施，主要測(cè)試應(yīng)聘人員以工作崗位所需能力素養(yǎng)為主的綜合素質(zhì)。滿分為100分，合格成績(jī)應(yīng)達(dá)到60分及以上。同一崗位實(shí)際參加面試考生人數(shù)與該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)比例低于5:1的，面試合格成績(jī)應(yīng)達(dá)到70分及以上。

應(yīng)聘人員收到考試通知后，應(yīng)當(dāng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)反饋是否參加考試。無(wú)法按報(bào)名時(shí)提供的郵箱取得聯(lián)系的，或者未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)回復(fù)確認(rèn)的，視為自動(dòng)放棄考試資格。未獲得考試資格者不發(fā)通知。

參加筆試、面試時(shí)，均須攜帶本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、外語(yǔ)等級(jí)證書等原件。面試時(shí)，可附上科研成果、公開(kāi)發(fā)表的學(xué)術(shù)文章或其他需要提交的材料。

3.綜合成績(jī)?cè)u(píng)定

綜合成績(jī)滿分100分，按照筆試、面試成績(jī)比例3:7，計(jì)算綜合成績(jī)，合格成績(jī)應(yīng)達(dá)到60分及以上。同一崗位綜合成績(jī)相同的,根據(jù)面試成績(jī)高低順序確定進(jìn)入體檢考察程序。同一崗位綜合成績(jī)相同且面試成績(jī)相同的，根據(jù)其他條件要求研究確定。

（四）體檢和考察

根據(jù)應(yīng)聘人員的綜合成績(jī)由高到低，按照1：1的比例確定體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，由研究中心統(tǒng)一組織到定點(diǎn)醫(yī)院進(jìn)行體檢。

體檢合格后，進(jìn)行考察?？疾鞂⑷媪私饪疾鞂?duì)象思想政治、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及是否需要回避等方面的情況，查閱人事檔案，并對(duì)考察對(duì)象有關(guān)材料進(jìn)行復(fù)審。

體檢、考察結(jié)果均合格者，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。體檢、考察不合格或自愿放棄應(yīng)聘的，從應(yīng)聘人員中按綜合成績(jī)由高到低排序依次遞補(bǔ)。

（五）公示和錄用

根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果，研究確定擬聘用人員。對(duì)擬聘用人員信息進(jìn)行網(wǎng)上公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)；公示期間有異議的，經(jīng)調(diào)查后視情況決定是否聘用。

四、工資待遇

被聘用人員工資和福利待遇參照國(guó)家有關(guān)事業(yè)單位的政策確定。

五、注意事項(xiàng)

1.在招聘各主要階段，將通過(guò)網(wǎng)站、電子郵件等方式將考試、體檢、錄用等信息公布通知，請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注研究中心官網(wǎng)（http://www.cnipa-ipdrc.org.cn/）“人才招聘”專欄，以及微信公眾號(hào)（搜索微信號(hào)IP-Research或 “知識(shí)產(chǎn)權(quán)發(fā)展研究”）。

2.請(qǐng)按照各階段通知安排，攜帶本人身份證件及所需其他材料，準(zhǔn)時(shí)參加考試及其他事項(xiàng)安排。

3.應(yīng)聘人員須確保任何階段提交信息及相關(guān)材料真實(shí)，如發(fā)現(xiàn)簡(jiǎn)歷、個(gè)人檔案及相關(guān)材料造假，替考、代替體檢等弄虛作假及涉及廉潔紀(jì)律問(wèn)題情況的，將隨時(shí)取消應(yīng)聘、錄用資格；已經(jīng)錄用的，將按照相關(guān)規(guī)定予以解聘。

4.招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正原則，嚴(yán)格按照規(guī)定的要求和程序進(jìn)行，接受社會(huì)監(jiān)督。

六、報(bào)名方式

電子郵箱：zhongxi@cnipa.gov.cn

咨詢電話：010-62083735

國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局知識(shí)產(chǎn)權(quán)發(fā)展研究中心

2023年3月7日

附件：1.2023年度公開(kāi)招聘崗位信息表

2.應(yīng)聘人員基本信息表