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2023年溧陽(yáng)市公安局面向社會(huì)公開招聘編外合同制警務(wù)輔助人員公告

為進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)公安工作和隊(duì)伍建設(shè)，充實(shí)警務(wù)輔助人員隊(duì)伍力量，根據(jù)《溧陽(yáng)市級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外用工清理規(guī)范工作方案》相關(guān)規(guī)定，溧陽(yáng)市公安局?jǐn)M面向社會(huì)公開招聘編外合同制警務(wù)輔助人員138名（長(zhǎng)期），現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘對(duì)象和條件

1.戶籍不限；

2.年齡一般在45周歲以下，具備招聘崗位規(guī)定的具體資格條件（詳見附件1）；

3.下列人員不得報(bào)考：

（1）曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；

（2）尚未解除紀(jì)律處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；

（3）近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的、被判處死刑或者正在服刑的人員；

（4）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

（5）在工作單位約定服務(wù)期內(nèi)或根據(jù)規(guī)定不得辭職、解聘離開工作單位（崗位）的人員；

（6）從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職人員；

（7）國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘的人員。

二、招聘工作程序

本次招聘按照?qǐng)?bào)名、考試、體檢、考察、辦理錄用手續(xù)等程序進(jìn)行。

三、報(bào)名方式

1.報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的形式，自2023年4月3日起開始接受報(bào)名（報(bào)名時(shí)間為工作日上午08:30-11:30，下午14:00-16:30，周末、法定節(jié)假日不接受報(bào)名）。報(bào)名地點(diǎn)為溧陽(yáng)市公安局3樓361室；

2.報(bào)考人員填寫《2023年溧陽(yáng)市公安局面向社會(huì)公開招聘編外合同制輔警報(bào)名登記表》（詳見附件2）；

3.報(bào)名時(shí)報(bào)考人員須攜帶本人身份證、畢業(yè)證、2張本人近期免冠正面2寸照片；

4.本次報(bào)名不設(shè)開考比例，工作人員現(xiàn)場(chǎng)對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，審查合格辦理報(bào)名手續(xù)，報(bào)名不收取報(bào)名費(fèi)；

5.市公安局將以電話、短信等方式告知報(bào)考成功人員考試的時(shí)間和地點(diǎn)，逾期未參加考試的視為自動(dòng)放棄；

6.資格審核工作貫穿招聘工作全過程，對(duì)不符合報(bào)名條件、弄虛作假或者違反招聘規(guī)定的，取消其報(bào)考資格。

四、考試辦法

市公安局將根據(jù)崗位報(bào)名情況，不定期啟動(dòng)考試程序，報(bào)名有效期截至2023年12月20日。考試采用面談的方式進(jìn)行。主要測(cè)試報(bào)考人員的語(yǔ)言表達(dá)能力、邏輯思維能力、應(yīng)急反應(yīng)能力、溝通協(xié)調(diào)能力等。面試成績(jī)總分100分，合格線為60分，考試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

五、體檢

根據(jù)報(bào)考人員的考試成績(jī)，按照招聘崗位人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人選。進(jìn)入體檢的考生安排到指定醫(yī)院體檢，體檢工作參照修訂后的《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。對(duì)體檢不符合要求的，可根據(jù)考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

六、職業(yè)保障

1.依法簽訂勞動(dòng)合同；

2.待遇6.5-7.5萬(wàn)元/年；

3.按規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金。

七、錄用

擬錄用人員名單將定期在簡(jiǎn)章發(fā)布網(wǎng)站上進(jìn)行公示。符合錄用條件的辦理入職手續(xù)。

八、咨詢電話：0519-87266826，監(jiān)督電話：0519-87037168。

九、本簡(jiǎn)章由溧陽(yáng)市公安局負(fù)責(zé)解釋。

附件1：崗位簡(jiǎn)介表.xls

附件2：報(bào)名表.doc

溧陽(yáng)市公安局

2023年4月3日