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2023年金華市婺城區(qū)人才直通車(事業(yè)單位)招引公告
為深入實(shí)施“人才強(qiáng)區(qū)”戰(zhàn)略,加大高素質(zhì)專業(yè)化人才招引力度,經(jīng)研究,決定開(kāi)展人才招引工作,計(jì)劃招引13人,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘條件及崗位
(一)基本條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2、政治思想素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,堅(jiān)決擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),具有較強(qiáng)的崗位適應(yīng)力。
3、具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷、專業(yè)、技能條件。面向2023年畢業(yè)的高校畢業(yè)生,且需符合以下條件中的一項(xiàng):(1)國(guó)內(nèi)普通高校2023屆碩士研究生及以上畢業(yè)生;(2)一流大學(xué)建設(shè)高校2023屆本科學(xué)士畢業(yè)生;(3)一流學(xué)科建設(shè)高校2023屆一流學(xué)科本科學(xué)士畢業(yè)生。一流高校及一流學(xué)科名單按教育部公布為準(zhǔn)。
4、身體健康,年齡35周歲及以下(1987年4月1日及以后出生),其中博士放寬至40周歲及以下(1982年4月1日及以后出生)。
5、具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì),符合公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。
(二)招聘崗位及具體要求
詳見(jiàn)附件1。
二、招聘程序
網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、量化考核、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)。
(一)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
報(bào)名截止時(shí)間:2023年4月20日17:00。
本次招聘報(bào)名全部采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行,不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名郵箱見(jiàn)附件1。
報(bào)名需提供的資料為:(1)身份證;(2)學(xué)歷學(xué)位證書(shū),未取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的2023年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供《就業(yè)推薦表》或《就業(yè)協(xié)議書(shū)》(附學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告);(3)貼有正面免冠彩色照片報(bào)名表;(4)各類榮譽(yù)、比賽及獎(jiǎng)項(xiàng)材料;(5)擔(dān)任學(xué)生會(huì)干部等材料;(6)其他能表明個(gè)人能力水平的相關(guān)佐證材料。
以上資料及其它能表明個(gè)人相關(guān)能力水平的材料分類按序掃描后壓縮打包(以“應(yīng)聘單位+崗位+姓名”命名)發(fā)送到附件1“聯(lián)系方式”欄內(nèi)相應(yīng)郵箱。報(bào)名時(shí)間以郵件發(fā)送時(shí)間為準(zhǔn)。每人限報(bào)一個(gè)崗位。
(二)量化考核
時(shí)間:2023年4月20日8:30-4月23日17:00。
招聘單位綜合報(bào)考人員學(xué)歷、所獲榮譽(yù)、競(jìng)賽獎(jiǎng)項(xiàng)等情況量化考核擇優(yōu),按1:8確定各崗位入圍資格復(fù)審人員(未達(dá)比例的,按照實(shí)際符合人數(shù)進(jìn)入資格復(fù)審)。量化考核由招聘單位及主管部門負(fù)責(zé)。量化考核結(jié)果由招聘單位反饋至本人。
本次招聘不設(shè)開(kāi)考比例。
(三)資格復(fù)審
時(shí)間:由招聘單位另行通知。
面試前,招聘單位及主管部門組織開(kāi)展資格復(fù)審。應(yīng)聘者應(yīng)提交相關(guān)材料的原件和復(fù)印件,具體材料同網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。資格復(fù)審合格者,參加面試。
(四)面試
時(shí)間:由招聘單位另行通知。
面試為結(jié)構(gòu)化面試。面試成績(jī)滿分100分,合格分70分。面試不合格者,不列入體檢、考察對(duì)象。
(五)確定入圍體檢人員
總成績(jī)計(jì)算辦法:總成績(jī)=面試成績(jī)??偝煽?jī)相同,加試一次,加試形式另行通知。
上述招聘程序結(jié)束后,根據(jù)考生總成績(jī)從高分到低分按招聘名額1:1比例確定入圍體檢對(duì)象。
三、體檢、考察
體檢參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))等文件規(guī)定執(zhí)行。不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。放棄體檢或體檢不合格的,在相應(yīng)崗位成績(jī)合格人員中按總成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)。
體檢合格人員確定為考察對(duì)象,考察按《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號(hào))執(zhí)行??疾旖Y(jié)論為不宜錄用或放棄考察的,或不能在規(guī)定時(shí)間提供報(bào)考所需相關(guān)材料文件及其他材料,均在相應(yīng)崗位成績(jī)合格人員中按總成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)。
體檢、考察工作實(shí)施前,國(guó)家或省出臺(tái)新規(guī)定的,按新規(guī)定執(zhí)行。
四、公示、聘用
根據(jù)總成績(jī)、體檢和考察結(jié)果,對(duì)擬聘用人員在“婺城區(qū)人民政府”網(wǎng)進(jìn)行公示。公示期滿后,沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。聘用后需在我區(qū)服務(wù)不少于5年(含試用期)。
五、注意事項(xiàng)
(一)應(yīng)聘人員在資格初審、資格復(fù)審等過(guò)程中提交的所有信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取資格的,或有意隱瞞本人真實(shí)情況的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)名或聘用資格。
(二)在全日制普通高校就讀的非2023年碩(博)士畢業(yè)生不能以原有學(xué)歷報(bào)名。
(三)2023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生不能在2023年9月30日前向招聘單位提供報(bào)名所需的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)等相關(guān)材料文件及其他材料的,原則上取消聘用資格。
(四)曾因犯罪受到刑事處罰的、曾被開(kāi)除公職的、受黨紀(jì)政紀(jì)、校紀(jì)處分的、尚在立案調(diào)查期的均不得報(bào)名。
(五)聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的不得報(bào)名。
(六)具有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員不得報(bào)名。
(七)資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者存在不得報(bào)名的情形或不符合報(bào)考資格條件的,招聘單位均可以取消其報(bào)名資格或聘用資格。
(八)各崗位所列的學(xué)歷專業(yè)范圍由招聘單位(主管部門)根據(jù)招聘崗位特點(diǎn)參照2023年浙江省公務(wù)員考試專業(yè)參考目錄進(jìn)行設(shè)定。
六、相關(guān)待遇
1.招引人員作為年輕干部隊(duì)伍重點(diǎn)培養(yǎng)。
2.給予招引人員相應(yīng)的購(gòu)房補(bǔ)貼、生活補(bǔ)助等待遇。符合條件的人員按照相關(guān)文件享受購(gòu)房補(bǔ)貼和生活補(bǔ)助,即全日制博士研究生享受80萬(wàn)元購(gòu)房補(bǔ)貼及50萬(wàn)元生活補(bǔ)助;全日制碩士研究生享受20萬(wàn)元購(gòu)房補(bǔ)貼及20萬(wàn)元生活補(bǔ)助。全日制本科生享受最高20萬(wàn)元購(gòu)房補(bǔ)貼及最高3.6萬(wàn)元租房補(bǔ)貼。后續(xù)如有新規(guī)定的,按照新規(guī)定執(zhí)行。
七、其他事項(xiàng)
報(bào)考人員對(duì)招聘計(jì)劃中的崗位、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)要求以及其他相關(guān)資格條件需要咨詢時(shí),請(qǐng)按照計(jì)劃中招聘單位的聯(lián)系電話在工作日進(jìn)行咨詢。
本公告由金華市婺城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。政策咨詢電話:0579-82368078。
附件3:2023年浙江省公務(wù)員錄用考試專業(yè)參考目錄.xlsx
金華市婺城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
2023年3月31日
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