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2024年江蘇建筑職業(yè)技術(shù)學(xué)院長期招聘博士專項(xiàng)35人公告

來源:江蘇省人力資源和社會保障廳     2024-02-21 14:26:06


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江蘇建筑職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年長期公開招聘博士專項(xiàng)公告

 
  江蘇建筑職業(yè)技術(shù)學(xué)院是省教育廳主管的全額撥款事業(yè)單位,位于徐州市銅山區(qū)學(xué)苑路26號。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,充實(shí)人才隊(duì)伍,優(yōu)化師資結(jié)構(gòu),江蘇建筑職業(yè)技術(shù)學(xué)院現(xiàn)面向社會公開招聘優(yōu)秀人才。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
 
  一、報考條件
 
 ?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律。
 
 ?。ǘ┳窦o(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)協(xié)作,敬業(yè)樂群、廉潔奉公。
 
 ?。ㄈ┻m應(yīng)崗位要求的身體條件,能從事教學(xué)、科研一線工作。
 
 ?。ㄋ模┠挲g要求為:博士研究生年齡不超過40周歲(即1984年1月1日之后出生),具有副高級專業(yè)技術(shù)職稱的年齡不超過45周歲(即1979年1月1日之后出生),具有正高級專業(yè)技術(shù)職稱的年齡不超過50周歲(即1974年1月1日以后出生),崗位表中對年齡有特殊要求的從其要求。
 
 ?。ㄎ澹┚邆鋱罂紞徫灰蟮膶I(yè)、技能等資格條件(詳見崗位表)。本次招聘的應(yīng)屆畢業(yè)生須于2024年12月31日前畢業(yè)并取得學(xué)歷學(xué)位證書,且仍無工作單位。2022年和2023年普通高校畢業(yè)生,若仍未落實(shí)工作單位,其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的,以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員,可應(yīng)聘應(yīng)屆畢業(yè)生崗位。
 
  國(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員,指在國(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí),與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員,同期畢業(yè)的時間要求與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致。
 
  (六)取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按國家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
 
  二、報名
 
 ?。ㄒ唬﹫竺麜r間、地點(diǎn)、方式應(yīng)聘人員通過“江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺”報名,照片上傳、資格初審,均通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報名網(wǎng)址:https://rs.jshrss.jiangsu.gov.cn/index/f/RCRS_0056(江蘇省人力資源和社會保障廳網(wǎng)上辦事服務(wù)大廳)
 
  1.報名、照片上傳:2月26日9∶00-12月25日16∶00;
 
  2.資格初審:2月26日9∶00-12月26日16∶00;
 
  3.陳述申辯:2月26日-12月27日期間9∶00-16∶00;
 
  4.對初審異議的處理:2月26日9∶00-12月27日18∶00。
 
 ?。ǘ┚W(wǎng)上確認(rèn)
 
  1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時后(節(jié)假日順延)可到報名網(wǎng)站查詢是否通過招聘部門(單位)資格初審。
 
  2.本次公開招聘不收報名費(fèi)和考試費(fèi),通過初審即報名成功。
 
  3.未按時在網(wǎng)上確認(rèn)報名資格、上傳照片的視為報名無效。
 
 ?。ㄈ﹫竺⒁馐马?xiàng)
 
  1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實(shí)填寫有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠正面二寸(35X45毫米)證件照,jpg格式,大小為20Kb以下。招聘部門(單位)根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。
 
  2.長期招聘崗位,不設(shè)開考比例。自公告發(fā)布7個工作日之后,根據(jù)報名情況,自行組織考核。崗位招滿即止。
 
  3.應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個崗位報名。資格初審?fù)ㄟ^后,不可更改報名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員,在報名期內(nèi),可以改報符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報名,報名與考場使用的身份證必須一致。
 
  4.有下列情形之一的,請勿報名應(yīng)聘:
 
  ①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;
 
 ?、谂c事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的,不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;
 
 ?、坌隆督K省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行,根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告,被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位3年服務(wù)期未滿的在編(在冊)人員;
 
 ?、?024年8月31日前,5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員,或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員,或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
 
  三、考試科目、時間和實(shí)施辦法
 
  (一)考核方式
 
  1.招聘博士研究生等高層次人才的教學(xué)科研崗(崗位A01-A08)
 
  崗位A01-A08的考核方式為試講和面試。試講、面試均按照江蘇建筑職業(yè)技術(shù)學(xué)院自行制定的辦法執(zhí)行。試講內(nèi)容以招聘崗位要求相關(guān)的專業(yè)知識及綜合能力為主,主要測試應(yīng)聘人員的教育教學(xué)能力,對課堂教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)組織及教學(xué)效果作出評價。面試主要測試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式,考核應(yīng)聘人員的崗位知識及綜合素質(zhì)。試講、面試成績合格線均為70分(滿分100分),成績當(dāng)場告知考生。采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績,總成績滿分為100分。最終成績計(jì)算方法:最終成績=試講成績×50%+面試成績×50%,在最終成績合格者中,根據(jù)成績從高分到低分的順序,按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1:1確定體檢和考察人選。
 
  2.招聘博士研究生的專任教師崗(崗位B01-B07)
 
  崗位B01-B07的考核方式為試講。試講按照江蘇建筑職業(yè)技術(shù)學(xué)院自行制定的辦法執(zhí)行。試講內(nèi)容以招聘崗位要求相關(guān)的專業(yè)知識及綜合能力為主,主要測試應(yīng)聘人員的教育教學(xué)能力,對課堂教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)組織及教學(xué)效果作出評價。試講成績合格線為70分(滿分100分),試講成績當(dāng)場告知考生。采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績,總成績滿分為100分。最終成績計(jì)算方法:最終成績=試講成績×100%,在試講合格者中,根據(jù)成績從高分到低分的順序,按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1:1確定體檢和考察人選。
 
  3.招聘博士研究生的管理崗(崗位C01)
 
  崗位C01的考核方式為面試。面試按照江蘇建筑職業(yè)技術(shù)學(xué)院自行制定的辦法執(zhí)行。面試主要測試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式,考核應(yīng)聘人員的崗位知識及綜合素質(zhì)。面試成績合格線為70分(滿分100分),面試成績當(dāng)場告知考生。采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績,總成績滿分為100分。最終成績計(jì)算方法:最終成績=面試成績×100%,在面試合格者中,根據(jù)成績從高分到低分的順序,按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1:1確定體檢和考察人選。
 
 ?。ǘ┵Y格復(fù)審
 
  面試前,江蘇建筑職業(yè)技術(shù)學(xué)院將對進(jìn)入面試人員進(jìn)行資格復(fù)審。具體資格復(fù)審時間、地點(diǎn)將通過電話、短信等方式通知應(yīng)聘人員。應(yīng)聘人員未按時參加資格復(fù)審以及按照應(yīng)聘人員提供的聯(lián)系方式無法與其取得聯(lián)系或經(jīng)聯(lián)系表示放棄試講(或面試)的,均作為放棄考核處理。復(fù)審時須提交下列材料原件,并提供復(fù)印件1份。
 
  1.身份證,各階段取得的學(xué)歷、學(xué)位證書,專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書和招聘崗位要求的其他證明材料;
 
  2.國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生提供所在院校出具的《成績單》、省級教育行政部門統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》和《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議》;
 
  3.國(境)外的學(xué)歷學(xué)位證書須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的認(rèn)證證明;
 
  4.崗位表中其它資格條件所需相關(guān)材料。
 
  四、體檢、考察
 
  考試結(jié)束后,根據(jù)總成績計(jì)算方法確定應(yīng)聘人員的總成績,在各單項(xiàng)考試(測試)合格人員中,按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。對體檢合格人員由用人單位組織考察,并根據(jù)考察和體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障網(wǎng)站上公示7個工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項(xiàng)成績、總成績、排名等。因應(yīng)聘人員考察或者體檢不符合要求的,或擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的,或擬聘用人選明確放棄聘用的,或其他原因?qū)е缕赣脥徫豢杖睍r,由學(xué)校決定一次性遞補(bǔ)。聘用審批或者備案后不再遞補(bǔ)。
 
  五、公示與聘用
 
  對公示無異議人員聘用審批后,由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),并與其簽訂聘用合同,并約定試用期。試用期滿,經(jīng)考核符合條件的,再根據(jù)崗位管理有關(guān)規(guī)定,繼續(xù)聘用;考核不合格的,取消聘用資格,終止聘用關(guān)系。擬聘用人員一般與招聘單位訂立3年以上(含)聘用合同的,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應(yīng)當(dāng)在學(xué)校最低服務(wù)3年(含試用期)。在用人單位規(guī)定期限內(nèi)不與用人單位簽訂聘用合同,或在職人員提供不了與原單位解除關(guān)系證明,或應(yīng)屆畢業(yè)生未能按期取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書的,取消聘用資格。
 
  六、招聘政策咨詢
 
  江蘇建筑職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。
 
  咨詢電話:0516-83889557
 
  七、招聘工作監(jiān)督
 
  江蘇建筑職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)委對此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。
 
  監(jiān)督電話:0516-83882922
 
  八、招聘工作舉報
 
  江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報。
 
  1.江蘇省教育廳舉報信箱:jytrsc@ec.js.edu.cn,舉報電話:025-83335135。
 
  2.江蘇省人力資源和社會保障廳舉報信箱:js_sydwgkzp@163.com,舉報電話:025-83230723。
 
  九、技術(shù)支持
 
  1.系統(tǒng)注冊、登錄咨詢電話:025-83278731
 
  2.報名技術(shù)支持電話:025-52616712
 
  附件:江蘇建筑職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年長期公開招聘博士專項(xiàng)公告 - 崗位表.xlsx
 
  江蘇建筑職業(yè)技術(shù)學(xué)院
 
  2024年2月19日

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