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2024重慶九龍坡區(qū)黃桷坪街道辦事處專職網(wǎng)格員招聘3人公告

來源:社區(qū)工作者考試網(wǎng)sq.chinasydw.cn     2024-04-27 09:29:06


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2024重慶九龍坡區(qū)黃桷坪街道辦事處專職網(wǎng)格員招聘3人公告


    為切實(shí)加強(qiáng)街道網(wǎng)格化隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)全區(qū)全科網(wǎng)格工作要求,結(jié)合街道實(shí)際,經(jīng)研究決定面向社會公開招聘專職網(wǎng)格員3名,具體如下:

    一、招聘條件

    (一)招聘對象

    戶籍地或常住地在黃桷坪轄區(qū)且符合招聘基本條件的居民。

    (二)基本條件

    1.熱愛網(wǎng)格管理工作,遵紀(jì)守法,服從安排、吃苦耐勞,有良好的身體素質(zhì)、政治素質(zhì)和道德品行,有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心,無違法違紀(jì)記錄;

    2.年齡在20(含)至35(含)周歲(年齡計(jì)算截止日期為2024年4月1日),具有大專及以上學(xué)歷;

    3.能熟練操作辦公軟件、智能手機(jī)app軟件等;

    4.相貌端正、身體健康,能適應(yīng)長時間的戶外工作。

    (三)以下人員不屬于招聘范圍

    1.受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;

    2.正在接受紀(jì)律審查的人員;

    3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

    4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

    5.曾被開除公職的人員;

    6.近五年來有舞弊等嚴(yán)重違反錄(聘)用紀(jì)律行為的人員;

    7.法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

    二、招聘崗位

    專職網(wǎng)格員

    三、招聘報(bào)名

    (一)招聘公示:黃桷坪街道辦事處招聘專職網(wǎng)格員簡章在重慶市九龍坡區(qū)人民政府網(wǎng)站黃桷坪街道辦事處公示欄(http://cqjlp.gov.cn/bmjz/qzfjz_97456/hjpjd_97740/)公開發(fā)布,公示時間為2024年4月27日—2024年5月5日。

    (二)報(bào)名時間:2024年5月6日至2024年5月8日,工作日上午9:00-12:00,下午14:00-18:00。

    (三)報(bào)名地點(diǎn):重慶市九龍坡區(qū)人民政府黃桷坪街道辦事處3樓308辦公室(黃桷坪正街218號),聯(lián)系電話:(023)86182881,聯(lián)系人:周老師。

    (四)報(bào)名方式:現(xiàn)場報(bào)名。

    (五)報(bào)名資料:本人戶口簿、身份證、學(xué)歷證書原件和復(fù)印件各1份,近期1寸紅底免冠照片2張。

    (六)資格審查:報(bào)名結(jié)束后,由招聘辦公室對報(bào)考人員進(jìn)行資格初審,并經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組復(fù)審批準(zhǔn)后對外公布。

    (七)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》:報(bào)考人員憑身份證在報(bào)名處領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》,領(lǐng)取時間以短信通知為準(zhǔn)。

    四、招聘考試

    根據(jù)《九龍坡區(qū)社區(qū)專職網(wǎng)格員管理暫行辦法》規(guī)定,按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,考試采取筆試、面試方式進(jìn)行,招聘崗位人數(shù)和報(bào)名人數(shù)不低于1:3時方可開考。

    (一)筆試

    筆試采取閉卷方式進(jìn)行,分值占50%,內(nèi)容包括網(wǎng)格化管理工作專業(yè)知識、社區(qū)常識、社區(qū)公共服務(wù)基礎(chǔ)知識、時事政治、法律法規(guī)等。筆試時間、地點(diǎn)及考務(wù)事項(xiàng)詳見《準(zhǔn)考證》,筆試成績在考試結(jié)束后2個工作日內(nèi)公布。

    (二)面試

    面試考官由街道招聘領(lǐng)導(dǎo)小組成員組成,采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,總分100分,面試結(jié)果現(xiàn)場公布。面試以結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,分值占50%。根據(jù)筆試成績,按1:2比例從高到低確定參加面試人員。若最后一名面試人員成績并列,則同時進(jìn)入面試。面試成績當(dāng)場公布,面試時間、地點(diǎn)另行通知。

    考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

    (三)公示

    面試后1個工作日內(nèi),由招聘辦對考生面試成績在街道公示欄進(jìn)行公示,并確定進(jìn)入體檢人選,公示期為3個工作日。

    (四)聯(lián)審、體檢

    1.聯(lián)審。由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織考察組對擬聘用人員的政治素質(zhì)、職業(yè)道德、遵紀(jì)守法、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)以及所提供報(bào)考信息的真實(shí)性等情況,會同相關(guān)部門進(jìn)行聯(lián)審。

    2.體檢。按照筆試、面試總成績1:1比例從高到低確定進(jìn)入體檢人員,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。

    因聯(lián)審、體檢不合格或其他原因出現(xiàn)缺額的,按面試總成績從高到低依次遞補(bǔ)。

    (五)聘用

    對聯(lián)審、體檢合格的擬聘用人員經(jīng)街道黨工委會議研究確定,委托第三方派遣公司與聘用人員簽訂《勞動合同》,新聘用人員實(shí)行試用期,試用期1個月,試用期滿且未解除勞動合同的,按照街道專職網(wǎng)格員補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放相應(yīng)補(bǔ)貼,試用期不合格的,解除聘用。

    五、紀(jì)律要求

    本次招聘由街道紀(jì)工委全程監(jiān)督,根據(jù)“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)格招聘紀(jì)律,嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)弄虛作假、徇私舞弊問題的,即取消其考試或聘用資格,同時嚴(yán)肅追究有關(guān)人員責(zé)任。

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