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2024陜西咸陽淳化縣總工會(huì)社會(huì)化工作者招聘4人公告
我公司受淳化縣總工會(huì)委托,根據(jù)工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘社會(huì)化工作者4人,具體公告如下:
一、招聘崗位、職責(zé)及人數(shù)
社會(huì)化工作者:4人;
二、招聘條件
(一)基本條件
1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守國(guó)家法律和法規(guī);
2.具有良好的道德品行,組織紀(jì)律觀念強(qiáng),服從組織分配,熱愛工會(huì)工作,善于做群眾工作;
3.具有為人民服務(wù)的思想和吃苦耐勞的精神,體貌端正,身體健康,語言表達(dá)能力強(qiáng);
4.具有國(guó)家教育行政主管部門認(rèn)可的大專及以上文化程度;
5.能夠熟練使用office辦公軟件,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和文字能力;
6.年齡35周歲(含)以下,即1988年11月17日(含)以后出生;
7.同等條件下,優(yōu)先錄用淳化籍考生;
(二)不符合報(bào)名應(yīng)聘的主要情形:
1.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員;
2.受過刑事處罰的人員;
3.被開除公職的人員;
4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員;
5.受處分期間或者未滿影響期限的人員;
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;
7.因在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中違規(guī)違紀(jì),在禁考期內(nèi)的人員;
8.黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位(含參照公務(wù)員法管理單位)、現(xiàn)役軍人試用期未滿及有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)年限未滿的人員;
9.法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的,以及不符合本次招聘的基本條件和崗位資格條件要求的。
應(yīng)聘人員如有以上情形,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消報(bào)考(錄用)資格。
三、招聘流程
發(fā)布公告→網(wǎng)絡(luò)報(bào)名→線上資格審查→筆試→面試→體檢→綜合考察→公示→錄用。
(一)發(fā)布公告
本次招聘公告發(fā)布渠道:
上海外服(陜西)人力資源服務(wù)有限公司官網(wǎng)(www.snfsg.com)
其他宣傳渠道
后續(xù)各種通知及公示等請(qǐng)關(guān)注上海外服(陜西)人力資源服務(wù)有限公司官網(wǎng)。
(二)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2024年11月18日-2024年11月22日14:00,逾期不再受理;
2.報(bào)名網(wǎng)址:www.ybkaowu.com
3.報(bào)名方式:
(1)電腦端登錄報(bào)名網(wǎng)址在線報(bào)名,報(bào)名信息填寫完成,檢查無誤后點(diǎn)擊保存(單個(gè)身份證號(hào)只能單次報(bào)名,保存后無法進(jìn)行修改,請(qǐng)仔細(xì)核對(duì)填寫內(nèi)容后進(jìn)行保存);
(2)保存后請(qǐng)下載并打印《淳化縣總工會(huì)社會(huì)化工作者招聘報(bào)名表》。
(三)線上資格審查
資格預(yù)審?fù)ㄟ^人員按照通知,將相關(guān)材料掃描件上傳至指定網(wǎng)址,由工作人員對(duì)照崗位條件進(jìn)行審核。資格審查不合格或未按規(guī)定時(shí)間提交資料者取消資格。具體要求另行通知。
注意事項(xiàng):
1.未在指定時(shí)間進(jìn)行線上資格審查人員視為自動(dòng)放棄;
2.應(yīng)聘人員提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、完整、準(zhǔn)確。如提供虛假應(yīng)聘材料的,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘資格。對(duì)應(yīng)聘人員的資格審核,貫穿于招聘工作全過程。
(四)筆試
1.面試時(shí)間、地點(diǎn):根據(jù)招聘安排另行通知;
2.筆試成績(jī)滿分為100分,時(shí)間為120分鐘;
3.筆試科目為《綜合職業(yè)能力測(cè)試》;
4.筆試結(jié)束后,按照進(jìn)入面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)比例不高于3:1確定進(jìn)入面試人員,最后一名成績(jī)并列者一并進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
(五)面試
1.面試采用半結(jié)構(gòu)化面試,時(shí)間、地點(diǎn)根據(jù)招聘安排另行通知;
2.面試成績(jī)滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分,低于60分的予以淘汰;
3.根據(jù)筆試成績(jī)及面試成績(jī)計(jì)算綜合成績(jī),綜合成績(jī)?yōu)榘俜种疲?jì)算方法為:綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%;
4.按照綜合成績(jī)從高到低排序,招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員名單,與進(jìn)入體檢名單最后一名成績(jī)并列者,按照面試成績(jī)高的應(yīng)聘人員進(jìn)入體檢程序。
(六)體檢
1.體檢時(shí)間、地點(diǎn):根據(jù)招聘安排另行通知;
2.擬聘用人員在指定體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢,體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行;
3.體檢工作結(jié)束后,考生對(duì)體檢結(jié)果有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起2個(gè)工作日內(nèi),提出復(fù)檢申請(qǐng),復(fù)檢只能進(jìn)行1次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
(七)綜合考察
體檢通過人員進(jìn)行綜合考察,綜合考察通過后進(jìn)入下一環(huán)節(jié),不通過人員予以淘汰,根據(jù)綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)。
(八)公示
招聘結(jié)果進(jìn)行公示,公示時(shí)間為3個(gè)工作日。公示結(jié)束無異議的,由工作小組確定錄用人員。
(九)錄用
擬聘用人員公示期滿后,按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。
四、相關(guān)事宜
1.本次招聘由上海外服(陜西)人力資源服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)組織實(shí)施,最終解釋權(quán)歸上海外服(陜西)人力資源服務(wù)有限公司所有,本次招聘接受社會(huì)及紀(jì)檢監(jiān)察部門的全程監(jiān)督;
2.錄用人員采用勞務(wù)派遣方式用工,與第三方勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)簽訂勞動(dòng)合同;
3.本次招聘不收取應(yīng)聘人員任何費(fèi)用,不指定輔導(dǎo)資料,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人組織輔導(dǎo)活動(dòng),請(qǐng)勿上當(dāng)受騙;
4.咨詢電話:029-33231737、029-33221739;
咨詢時(shí)間:09:00—11:30,14:00—16:30。
上海外服(陜西)人力資源服務(wù)有限公司
2024年11月18日
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