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報(bào)名時(shí)間：2021年6月21日—6月25日

因工作需要，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)合同法》等有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘政府購(gòu)買服務(wù)工作人員28名，派駐東營(yíng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)機(jī)關(guān)綜合輔助工作。貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格考核、擇優(yōu)聘用，具體情況如下：

一、招聘范圍及條件

(一)招聘條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù) 黨的路線方針政策，遵守國(guó)家法律法規(guī)，無(wú)違法犯罪記錄;

2.具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件;

3.年齡應(yīng)在35周歲以下(1985年6月30日以后出生);具有研究生學(xué)歷的，年齡可放寬至40周歲(1980年6月30日以后出生);

4.大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

5.全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的，需在2021年7月31日前取得學(xué)歷證書(因?qū)W校教學(xué)安排、疫情影響等客觀原因無(wú)法在2021年7月31日前取得的考生，可適當(dāng)延期。博士研究生取得畢業(yè)證書時(shí)間可延至2021年12月31日);

6.報(bào)考崗位所需其他條件。

(二)有下列情形之一的，不得報(bào)名

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除公職的人員;

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查以及涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員。曾被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍且未重新加入的，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。

3.在各級(jí)公務(wù)員招考或企事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員;

4.機(jī)關(guān)企事業(yè)單位被辭退的工作人員;

5.參與邪教組織的人員;

6.國(guó)家規(guī)定的其他不允許報(bào)名的人員。

二、招聘人數(shù)及崗位

公開招錄工作人28人。

崗位條件、招聘人數(shù)等具體要求見《山東東大人力資源管理有限公司政府購(gòu)買服務(wù)人員崗位計(jì)劃一覽表》(附件1)。

三、招聘程序

(一)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2021年6月21日—6月25日

報(bào)名方式：

本次招聘報(bào)名工作采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，微信掃碼填寫報(bào)名信息即可進(jìn)行報(bào)名。

應(yīng)聘人員在報(bào)名截止前多次登錄提交報(bào)名信息的，以最后一次填寫的報(bào)名信息為準(zhǔn)。

按要求如實(shí)填寫相關(guān)個(gè)人信息資料。須上傳畢業(yè)證書和學(xué)位證書原件照片、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(須從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)www.chsi.com.cn下載);取得國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位人員報(bào)考的，還須上傳教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位證書原件照片。報(bào)名截止后，不能再改報(bào)其他崗位，不能再修改、補(bǔ)充報(bào)名信息，應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)按照規(guī)定流程和時(shí)限，盡早完成各環(huán)節(jié)操作。

應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名填報(bào)信息必須與本人實(shí)際情況相一致，并符合招聘崗位要求。重要報(bào)名信息填報(bào)不實(shí)的，按弄虛作假處理;因信息填報(bào)不全、錯(cuò)誤等導(dǎo)致未通過資格審查的，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。應(yīng)聘人員有惡意注冊(cè)報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序等行為的，查實(shí)后取消其本次報(bào)考資格并根據(jù)相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

(二)單位初審

招聘單位指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作，及時(shí)查看本單位網(wǎng)上報(bào)名情況，認(rèn)真進(jìn)行資格審查，確認(rèn)初審結(jié)果。資格審查工作貫穿考錄工作全過程。招聘單位在面試、考察、體檢、公示、試用期管理等各環(huán)節(jié)進(jìn)行資格復(fù)審。任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員的申請(qǐng)材料信息不實(shí)或者學(xué)歷、學(xué)位等不符合報(bào)考崗位資格條件的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試、錄用資格。

(三)本次招聘我單位將電話通知通過資格審查的應(yīng)聘者加入專用群，統(tǒng)一參加面試 、體檢、考察。

(四)網(wǎng)上繳費(fèi)

繳費(fèi)時(shí)間：2021年6月27日

應(yīng)聘人員通報(bào)名通道填寫初審信息，通過專用招聘群進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，繳費(fèi)成功人員于2021年6月28日，在專用群內(nèi)查詢面試地點(diǎn)。初審不通過的人員將電話通知，并統(tǒng)一組織原路退回報(bào)名費(fèi)。

(五)現(xiàn)場(chǎng)資格審查

招聘單位負(fù)責(zé)對(duì)進(jìn)入面試范圍人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。進(jìn)入面試范圍的應(yīng)聘人員應(yīng)按照資格審查通知要求，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向招聘單位提交本人相關(guān)證明材料。應(yīng)提交的相關(guān)資料見《山東東大人力資源管理有限公司政府購(gòu)買服務(wù)人員應(yīng)聘須知》(附件2)，未按時(shí)參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查的應(yīng)聘人員，視為棄權(quán)，現(xiàn)場(chǎng)資格審查提交材料不全的應(yīng)聘人員，應(yīng)于規(guī)定時(shí)間前到指定地點(diǎn)提交相關(guān)材料，逾期未提交相關(guān)資格審查材料的，視為棄權(quán)?，F(xiàn)場(chǎng)資格審查合格人員，持網(wǎng)上繳費(fèi)憑證，當(dāng)場(chǎng)領(lǐng)取面試通知單并依次進(jìn)行面試。

(六)面試

面試人選在面試資格審查規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未按要求向招聘單位提供資料的，視為放棄。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的，取消其面試資格。具體面試人員名單、現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)間、地點(diǎn)及要求，將通過專用群和東大人才網(wǎng)發(fā)布公告。

面試由招聘機(jī)構(gòu)統(tǒng)一組織，采用百分制計(jì)算成績(jī)。根據(jù)物價(jià)部門核定的標(biāo)準(zhǔn)，面試考務(wù)費(fèi)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每人每場(chǎng)次70元。

(七)考察和體檢

面試結(jié)束后，按面試成績(jī)由高分到低分按1:1的比例確定考察體檢人選(面試成績(jī)并列的，再另行組織面試確定考察體檢人選)。面試成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。進(jìn)入考察體檢范圍應(yīng)聘人員面試成績(jī)不得低于70分。因應(yīng)聘人員放棄考察體檢資格或考察體檢不合格造成的空缺，應(yīng)從進(jìn)入同一崗位面試范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。

體檢一般在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞影響聘用的疾病、病史的，給予其不予聘用的處理。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員個(gè)人承擔(dān)。

考察工作根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等方面的情況。并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合崗位資格條件、提供的有關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行全面復(fù)審。

四、錄用

根據(jù)體檢、考察結(jié)果確定擬錄用人員，與山東東大人力資源管理有限公司簽訂勞動(dòng)合同，派駐到東營(yíng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)相關(guān)政府單位服務(wù)，試用期考核不合格人員，不予錄用。

五、待遇

合同試用期3個(gè)月，試用期滿考核合格的正式錄用。轉(zhuǎn)正后正常工作期間，月人均收入4000元左右，按相關(guān)規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金。

六、其他事項(xiàng)

本次公開招聘考試不指定輔導(dǎo)書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。

有關(guān)招聘事項(xiàng)信息將通過東營(yíng)市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)公布，應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新招聘信息，并保持通訊工具暢通，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

考務(wù)電話：15205466512 13589445559

附件下載：

附件1：《山東東大人力資源管理有限公司政府購(gòu)買服務(wù)人員崗位計(jì)劃一覽表》

附件2：山東東大人力資源管理有限公司政府購(gòu)買服務(wù)人員應(yīng)聘須知